一、用好“红色资源”
二、打造“红色先锋”
三、筑牢“红色堡垒”
先进党支部抓基层党建工作分享报告发言稿
尊敬的X董，尊敬的各位领导、同志们：
大家上午好！根据本次会议安排，接下来由我代表*党支部跟大家分享交流经验。自成立以来，X党支部在集团党委的正确领导下，一直坚持以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，紧紧围绕上级党委各项工作部署，组织开展各项基层党建工作。
2023年，*把“传承红色基因强定力、培育红色先锋添活力、筑牢红色堡垒激动力”三个方面，作为建设好党支部的重要举措，全面提升党支部战斗力，构筑*高质量发展坚强堡垒。
一、用好“红色资源”，铸魂塑神“强定力”
党支部把习近平新时代中国特色社会主义思想作为把舵定向、谋篇布局的思想指引，以学习贯彻党二十大会议精神为首要政治任务，以第二批主题教育为学习重点，强化支部政治功能，教育引导党员从红色基因中汲取强大信仰力量，用红色基因“铸魂、强基、赋能、聚力”。
一是充分利用“红课堂”，坚定政治信仰。因公司中层及以上干部党员不能全覆盖，为了扩大党建理论学习范围，我们通过“周例会”、“党风廉政建设专题会议”、“安全专题会议”等形式组织中层及以上干部学习党二十大会议精神、习近平总书记重要论述、纪检监察学习资料等内容超x期。这项学习方法我们延续了下来，目的在于不断提高党员领导干部政治理论水平，增强四个意识、坚定四个自信，坚决做到两个维护。
二是组织特色“红走读”，创新活动形式。除做好日常“三会一课”等规定动作外，X积极推进与社区基层党支部联建共建，主动联系x办事处、x办事处交流社区共建工作思路，围绕为群众办实事解难题，开展”迎六一困境儿童助学慰问”活动、特别邀请革命英雄x老人参加支部举办的红色故事会，另通过参观x纪念馆、赴x等现场教学开展特色化学习，倡导以“自力更生、艰苦创业、团结协作、无私奉献”的红旗渠精神为主线，作为促进各项工作作风改革的重要思想方向，唤醒广大党员干部从思想上树立敢于担当、敢于斗争、敢于争先的先锋作用，只有树立敢拼敢干的思想认识，才能转换为攻坚克难的不败动力。
二、打造“红色先锋”，示范带动“添活力”
坚持“党管人才”原则，将红色基因融入人才队伍建设当中，通过树典型、立标杆的工作思路，在企业发展最前沿、项目一线等关键岗位培养干部、锻炼能力，充分提升党员示范带动力和价值创造力，为X高质量发展提供人才支撑。
回顾2023年，X党支部在思想建设、组织建设、作风建设、项目建设上取得了一些成绩，这离不开上级党委的正确领导和统一部署，也离不开X每一名员工的辛勤付出。x项目的x同志，肩负着x保交楼重点项目工作任务，克服资金紧张、现场情况复杂等“拦路虎”，放弃休息时间，带领项目全体同志连续吃住在项目，连续奋战140多天，不分日夜召开推进会、专题会解决项目问题，确保x节点交付工作任务完成，
