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人武部领导任职表态发言VIP免费

提纲:

一、抓紧学习提高

二、积极搞好团结

三、严格纪律操守

人武部领导任职表态发言

这次能够交流到XX武装部任职,我感触很深。21年前,当我从偏远山村步入军营,从来没有想过能在军旅之路上走这么远。有今天这个结果,我首先要感谢组织对我的教育培养,感谢战友和部属对我的支持帮助。新的工作岗位是荣誉和机遇,更是一种信任和考验,我决心把新岗位作为人生和事业的新起点,用一种全新的姿态、理念、方法和热情投入工作,早日做出新成绩,回报组织的培养,不负首长的期望和鼓励,不负战友的支持和帮助。

一、抓紧学习提高,早日胜任本职。任职首先要提素质,只有早日实现能力素质与本职岗位的有效对接,才能保证有效的履职尽责。一是转换新理念。思想是行为的先导,胜任新岗位前提是转换新观念,关键是及时用新知识新理论武装头脑。学理论用理论是我此前所在部队的一个优良传统,本人从中受益很大。到新的岗位工作,我要注重把这个好传统发扬下去,融汇到新的环境特色中,把理论学习和业务知识学习紧密结合起来,使政治上更加成熟,思维上更为开阔,工作方式上更为科学。二是要掌握新知识。武装部工作独立性、政策性、群众性很强,与野战部队基层建设差异很大,原来掌握的领导方法、管理知识要及时更新;面对国防教育动员、民兵队伍建设、党管武装等新领域要从零做起,短期实现这些新知识的积累和应用。对此,必须认认真真扑下身子,向首长机关请教,向同事请教,向部属和群众请教,老老实实当好小学生。三是打开新局面。适应一个全新的工作环境和岗位,不仅要通过组织明确、班子交接、逐级谈话、工作和任务推动了解掌握一般情况,更要抱着一颗主人翁之心、公仆之心、事业之心,敢于迎难而上,积极主动研究新情况、探索新规律、解决各种矛盾,做一个多让组织放心,多让群众满意的“业内人”。

二、积极搞好团结,持续建好班子。家和万事兴。武装部工作虽新,但千篇一律,班子建设核心这条铁律不变;武装部建制虽小,但一发全身,军地桥梁的地位不小。因此,内部团结、军地军民团结直关大局,团结是政治,团结是战斗力。一是谦虚谨慎。坚持走群众路线,不懂多学,不会多问,不熟多干。依靠和联系群众,勇于自我批评,主动补台补位,密切与各方合作,在亲历亲为和高效服务中建立融洽而稳固的工作关系。二是搞好协调。凡事主官间多沟通、多商讨、多提醒,不独断、不妄断、不搞两个声音。加强与上级机关和地方党政机关的联系,凡事多请示汇报,不先斩后奏,

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