目 录
一、党政机关
团风县教育局党建品牌创建经验材料 1
省委直属机关工委宣传部党建品牌创建经验材料 5
平遥县城东街道党建品牌创建经验材料 9
畅家巷社区党建品牌创建经验材料 11
湖南广电党建品牌创建经验材料 13
崇左市江州区党建品牌创建经验材料 19
抚州市东乡区第二中学党建品牌创建经验材料 22
燕山大学理学院党建品牌创建经验材料 25
北京市朝阳区党建品牌创建经验材料 30
广西壮族自治区桂林市临桂区党建品牌创建经验材料 34
汕头市龙湖区珠池街道党建品牌创建经验材料 38
桂林市中级人民法院党建品牌创建经验材料 40
东莞市第三法院党建品牌创建经验材料 43
如皋检察党建品牌创建经验材料 47
新余市科技局党建品牌创建经验材料 49
新余市委党校党建品牌创建经验材料 51
金昌市中级人民法院党建品牌创建经验材料 53
五大连池市双泉镇党建品牌创建经验材料 55
衡阳市南岳区法院党建品牌创建经验材料 57
二、企业
航天科技集团五院五一四所产品事业部党建品牌创建经验材料 61
北投环保水务集团党建品牌创建经验材料 65深圳市光明鸽餐饮文化投资发展有限公司党建品牌创建经验材料 69
曹庄煤矿党建品牌创建经验材料 73
秦皇岛市燃气总公司党建品牌创建经验材料 75
国企党建品牌创建经验材料 79
山东土地东方发展集团党建品牌创建经验材料 82
哈尔滨有限公司党建品牌创建经验材料 85
中国工商银行山东东营东城支行党建品牌创建经验材料 88
中国移动丽水分公司党建品牌创建经验材料 92
苏美达党建品牌创建经验材料 94
基层党建品牌创建经验材料 97
贵州党建品牌创建经验材料 99
中国光大集团办公厅党建品牌创建经验材料 102
茅台制酒二车间党建品牌创建经验材料 105
北京中电瑞达物业管理有限公司党建品牌创建经验材料 107
云铝海鑫党建品牌创建经验材料 110
浙江中烟党建品牌创建经验材料 114
郑州公交党建品牌创建经验材料 120
“红色引擎”赋能教育发展
团风县教育局创建党建品牌工作纪实
（2022年9月8日）
加强党对教育工作的全面领导，是办好教育的根本保证。
一直以来，团风县教育局全面贯彻党的教育方针，按照“围绕教育抓党建， 抓好党建促教育”的工作思路，发挥党建引领和教育先行作用，努力办好人民满意的教育。
构建党建工作新格局，激发教育改革发展的澎湃活力。自2022年1月起，团风县教育局新任领导班子坚持以党建“红色引擎”驱动教育高质量发展，围绕“做大做强县城教育，做优激活乡村教育”教育振兴目标，着力打造“优质教育、活力教育、清廉教育、平安教育”，不断满足人民群众日益增长的优质教育需求。
强班子，打造党建工作“火车头”
建设一支高素质的领导班子，既是党建工作的目标之一，也是开展党建工作的重点。为此，团风县教育局党委积极开展班子成员“三强建设”，强思想、强作风、强肌体。
抓学习强思想。学习是提高修养的必要前提。该局党委通过理论学习中心组学习、“三会一课”、主题党日等，宣传贯彻党的政策方针，引领全系统党员干部掀起学习新高潮。推动党史学习教育常态化、长效化，引导关键少数和年轻干部从百年党史中汲取智慧，锤炼忠诚干净担当的政治品格，确保县教育系统干部队伍的思想源头始终是一泓清泉。
抓团结强作风。该局狠抓班子团结协作、求真务实的作风建设，形成强有力的战斗集体。一班人分工明确，职责清晰，目标一致，努力做到“三分三合”， 即工作上分，思想上合；任务上分，目标上合；职责上分，整体上合。
抓廉洁强肌体。公生明，廉生威。该局进一步加强全面从严治党工作，多次邀请县纪委派驻纪检组长列席党委会，指导党风廉政工作；建立了一系列党风廉政制度，完善了党员干部廉政档案，深入开展清廉学校、清廉机关、党风廉政宣传教育月等活动；在提干、评职、评先、招录等热点问题上，一律实行政策公开、过程公开、结果公开，确保公平公正，让群众心明眼亮。
严管理，练好党建工作“基本功”
通过严明规矩、健全组织、完善制度、整改转化等措施，提高基层党建质量，努力建设一支政治素质过硬、业务能力精湛的党员教师队伍，为推进教育事业高质量发展提供保障。
强化制度管理。深入贯彻落实中组部《关于加强中小学校党的建设工作的意见》，建立《学校党建考核评价办法》，健全局党委统一领导机制。各支部围绕“1234”党建目标开展示范点创建工作，即：围绕“加强党的全面领导” 这一条主线，突出理论学习、基层实践，提升党组织创造力、凝聚力、战斗力， 打造“活力教育、优质教育、清廉教育、平安教育”。
强化组织管理。定期研究部署全系统党建工作，积极落实党组织领导下的校长负责制，按时召开民主生活会、组织生活会，开展民主评议党员、困难党员慰问等活动以及党建述职、“两优一先”评比、党建综合考评等工作。县教育局连续多年获评“全县党建优胜单位”，县思源实验学校被评为“全市先进基层党组织”，贾庙中学党支部副书记熊雪平被评为“全省优秀党务工作者”。
强化活动管理。自党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动开展以来， 局领导班子始终坚持以人民为中心，认真践行“一线工作法”，领办实事11件， 进一步改善教学条件、优化育人环境，着力增强人民群众获得感、幸福感、安全感。
局机关党员干部开展“一包两联三进四结对”活动，包保一个乡镇，联系一所学校、一个社区，进课堂、进宿舍、进食堂，与学生、教师、家长、退休教职工结对，使实践活动更符合教育实际，更接地气，更有人气；1823名党员及教师开展“三摸一访”行动，逐一进行家访，摸清学生、家长、学生家庭情况，用心用情解决学生、家长“急难愁盼”问题。
重举措，促进党建工作“出实效”
坚持德育为先，活动育人，高标准实举措推进党建工作见质见效。
注重学习宣传。各中小学贯彻新时代党的教育方针，积极落实立德树人根本任务，通过国旗下讲话、团队活动、宣传标语、手抄报、微信公众号等方式， 确保党的路线方针政策在校园落地生根生效，努力营造良好的教育生态。
开展活动引导。今年3月初以来，各中小学蓬勃开展“党建+”系列实践活动，“党建+德育”“党建+教研”“党建+书画”“党建+名师工作室”“党建+ 廉洁文化”等活动层出叠现、丰富多彩，有效推动党建与教育教学双融合双促进。
各校还通过“最佳廉内助”评选活动、“爱岗敬业、廉洁从教”师德师风承诺活动、廉政文化作品展演等活动，开展党规党纪学习培训，增强师生的法纪观念。党史学习教育“进校园、进课堂、进头脑”，开展活动480场次，使党史学习教育与立德树人相结合，让红色基因代代相传。
提升党员素养。今年初，该局聚焦基层党建工作实效，要求各学校精心打造“过硬支部”和“示范支部”。各校党组织积极开展党员教师“双培养”、党员示范课、党建优秀案例、“学习强国”学习等活动，丰富学习形式，形成了“比学赶超”氛围，提升了全县教育系统党员教师思想与业务素质。徐乾坤被评为“全国优秀教师”，周彩萍在全国初中语文教学比赛中荣获一等奖，童亚新被评为“全市优秀共产党员”。
高要求，彰显党建工作“新特色”
全面贯彻党的教育方针，以为党育人、为国育才为根本遵循，积极探索团风教育高质量发展的新路径，着力打造“四个教育”。
打造活力教育。德育铸魂、智育润心、体育强身、美育怡情、劳动养性。通过“五育并举”，激发育人活力，建设充满活力的学校，打造充满活力的教师，创设充满活力的课堂，培养充满活力的学生。
该局成功举办了中小学师生书画大赛、戏曲大赛、科技创新大赛、足球联赛。学生在省、市体育艺术比赛中荣获奖牌28枚。团风中学庆祝“五四”青年节，思源、实小、团小等学校“六一”文艺会演等活动活力四射、亮点纷呈。县教育局文艺节目《在一起》、大合唱《我和我的祖国》在全县文艺汇演中荣获金奖。各项比赛活动充分展现了该县教育系统蓬勃的生机与活力。
打造优质教育。积极落实国家“双减”政策，高中实施“昂首”工程、初中实施“壮腰”工程、小学实施“强基”工程、学前教育实施“育苗”工程， 统筹各类教育健康优质发展。
近年来，团风县高考成绩持续进步，中考成绩进入全市前列，小学教育质量稳步提升。2020年，团风中学余子坤考取清华大学，2022年孙林博考取北京大学、熊文颖考取清华大学，詹恒被空军飞行学院录取。三年3人考取清华北大， 创造了17年来的最好成绩。
项目建设持续发力。城东学校建成并投入使用，团小西扩、实小东扩、理工中专外迁等建设项目稳步推进，团风中学外迁新建也在积极规划中。
同时，通过开展“党建+”“童心向党”“喜迎二十大，奋进新征程”“中
华民族共同体意识教育”等系列德育活动，塑造同学们良好的道德品质。
打造平安教育。高度重视校园安全工作，落实中小学安全教育课程，完成了“三防”建设工程，实现了校园安防“四个100%”。推进校车准入制和“户籍式”管理，下达校车安全隐患整改通知14份，督促整改校车安全问题78个。进一步健全了安全保障和联动机制，织牢安全“保障网”，会同应急、城管、交通、公安、住建、市场监管等部门联合开展4次安全整治专项行动，排查和整治各类安全隐患214个，形成了安全合力。全面开展涉校涉生矛盾纠纷隐患排查3次，积极化解矛盾纠纷23条，对各种苗头性问题及时处置，各学校保持了总体安全、和谐、稳定局面。
打造清廉教育。创设清净的校风、清正的教风、清新的学风，“清廉教育” 成为该县教育教学的重要组成部分。全县各中小学通过组织观看清廉警示片， 举办清廉书画比赛，撰写清廉心得体会，开展师德师风培训、公开承诺等活动， 潜移默化，润物无声，让师生自觉维护清廉形象，廉洁文化处处开花。
党建花开结硕果，同心掬得满庭芳。近年来，团风县教育局多次荣获“湖北省爱国主义读书教育活动先进单位”“湖北省关心下一代工作先进集体”“全县党建优胜单位”等称号，12所学校被评为市、县“先进基层党组织”，36人次被评为省、市、县“优秀共产党员”“优秀党务工作者”。县教育局表示， 将进一步提升基层党组织的凝聚力、支撑力、战斗力和执行力，全面推进团风教育高质量发展。
展望未来，团风教育正以前所未有的步伐快速发展。团风县教育局党委书记、局长陈志勇表示，全县教育工作以加强党建引领、深化综合改革、打造“四个教育”、强化教育保障为重点，全面落实立德树人根本任务，促进全县各级各类教育协调优质发展，让每个孩子健康快乐成长。
堡垒坚固党旗红
省委直属机关工委宣传部党支部打造党建品牌纪实
员干部走出机关，深入基层挖掘先进典型、宣传先进事迹，营造崇尚典型浓厚氛围；党支部与“创建文明机关示范点”结成对子，帮助基层党组织推进文明创建工作；党员干部扑下身子，推进乡村振兴工作，帮助老百姓化解难题 近年来，省委直属机关工委（下称工委）宣传部党支部认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》、省委《关于坚持以党建引领海南自由贸易港建设的意见》要求，以创建“标准化党支部示范点”为目标，多措并举打造“政治引航·思想引领·典型引路·红色引擎”党建品牌，促进党建和业务深度融合，全面推进党支部规范化、标准化建设，并先后获评“省直机关标准化党支部示范点”“省直机关先进基层党组织”等荣誉称号。
作全过程。每年结合机关党建宣传工作实际，制订详细的理论学习计划， 列出学习题目，突出学习重点，创新学习方式方法，增强学习的针对性和实效性。
加强党员教育，学习氛围浓厚。在工委理论中心组每次学习结束后，党支部书记带着学习成果，组织支部党员及时跟进学习，采取集中学习、个人自学、研讨交流等方式，读原著、学原文、悟原理，第一时间学习领会党的最新理论成果。党员干部积极参加“学习强国”平台学习，坚持每周半天理论学习制度， 近3年共组织支部集中学习48次、研讨交流12次。
创特色育品牌，激发党建活力。坚持以党建工作引领全局，把党建品牌建设作为对党建工作经验的升华，使党支部的标准化建设更好地体现时代性、把握规律性、富于创造性。针对年轻人的特点和需求，创新理论学习的形式和载体，建立支部学习微信交流群，坚持开展“每周微语、每月微故事（论坛）、每季微党课、每年微服务”等。
政治引航：支部擎旗忠诚于党
求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。我们党历来把政治建设摆在突出位置来抓，强调党的政治建设是党的根本性建设，抓牢党的建设就铸了魂、扎了根。工委宣传部党支部把政治标准和政治要求贯穿机关党建工学习活动，让党员乐于学习、坦诚交流，在潜移默化中受到教育，提升理论学习效果。目前共收集每周微语1680条，每月微故事（论坛）50篇，每季微党课
18课。
坚持学以致用，促进创新发展。坚持把党员干部学习教育融入日常、抓在经常，常态化制度化推进“两学一做”学习教育、党史学习教育。坚持把理论武装工作摆在突出位置，引导党员干部深入钻研业务知识，增强新时代思想理论建设、宣传舆论工作、精神文明建设等主责主业的能力，进一步坚定全体党员干部职工政治信仰。将理论学习与“我为群众办实事”“查堵点、破难题、促发展”“能力提升建设年”等活动结合起来，积极参加“椰树杯”党建创新引领工作创优大赛，完成《自贸港先锋》杂志改版，修订完善《海南省机关党建信息管理办法》，研究探索聘用专业编审人员等，把学习成果转化为推动工作的实际成效。创新党建宣传载体，与中央和国家机关工委旗帜杂志社联合举办第一届新时代全国机关基层党建新成就短视频作品征集展示活动。针对自贸港建设和疫情防控形势下机关文明创建工作的新要求，深入基层调研，重新修订《省直机关创建文明单位示范点测评细则》，并积极探索，大胆创新考评管理方式，提升文明创建水平，助力打造一流营商环境。
思想引领：党员展旗凝聚合力
思想是行动的先导，思想统一才能行动一致。为此，工委宣传部党支部以打造党建品牌为契机，注重在加强支部思想建设上下功夫。大力弘扬正能量。从弘扬党支部正气入手，要求党员佩戴党徽上岗，在工作岗位中亮明身份，对不良风气敢于较真碰硬。大张旗鼓宣扬典型，鼓励先进、鞭策后进，及时表扬并在评功评奖推荐时优先考虑工作认真负责、积极主动作为的同志，树立担当作为的鲜明导向。
强化集体荣誉感。始终强调工委是一个大集体、支部是一个小团队，维护集体荣誉，树立团队良好形象，是每位党员的职责。工委宣传部党支部建立荣誉墙，工作中党员团结协作，分工不分家。在第一届新时代全国机关基层党建新成就短视频作品征集展示活动、（首届）海南省直机关“椰树杯”党建创新引领工作创优大赛、职工趣味运动会、党建综合考核、演讲比赛、宣讲报告会、海南省机关党员干部教育基地挂牌等活动，以及海南机关党建网站维护、《机关党建信息》编辑等日常工作中，全体党员精诚团结、密切合作，确保工作高质量完成。该党支部先后在中央和国家机关工委“互联网+党建”创新案例评选、海南省基层理论宣讲、海南省演讲比赛、“学习强国”平台等评选比赛中获奖。
典型引路：党员骨干勇当先锋
先进典型是引领进步的旗帜。要达到打造支部党建品牌的预期目标，发挥好先进示范的作用至关重要。工委宣传部党支部坚持典型引路，带动全体党员不断增强脚力、眼力、脑力、笔力，争当省直机关党支部标准化建设的“示范点”和“试验田”，开创机关宣传工作新局面。
书记当表率，提升执行力。党支部书记坚持走在前、作表率，重大任务冲在最前面，担最重的任务，解最棘手的难题，以实际行动影响和带动支部党员干部攻坚克难。支部老党员时时处处当先锋、作表率，积极响应支部的号召， 带头执行支部的决议。
拨亮一盏灯，照亮一大片。持续开展“亮身份、亮职责、亮承诺”活动， 引导全体党员立足岗位作贡献，充分发挥先锋模范作用。2020年初，新冠肺炎疫情防控工作如火如荼开展，为宣传报道好机关疫情防控工作的先进典型事迹， 党支部党员干部加班加点编辑《机关党建信息》，每周2-3期，通过海南机关党建网站发布省直机关疫情防控信息。为挖掘推荐全国抗疫先进典型，支部党员挺身而出，扛起机关党建宣传工作者的社会责任，深入抗疫一线，挖掘采访基层党员干部抗击疫情的先进事迹。该党支部先后树立了“中国好人榜好人”“全国道德模范提名奖”“海南省优秀团干部”等先进典型，充分发挥了先进典型示范引领作用。
从严科学管理，建设一流队伍。加强党员干部教育管理，深入推进全面从严治党。定期召开支部组织生活会，开展批评与自我批评。每年开展党员民主评议，每月开展主题党日活动。组织全体党员先后到中共琼崖一大会址、海口江东新区展示中心、临高角解放公园等革命遗址接受党性教育。认真落实中央八项规定，时时处处严格要求每一名党员干部严守廉洁自律各项规定，党员干部下基层检查调研从不搞特殊化，不给基层单位添麻烦，不接受基层的宴请和礼品。在挖掘宣传先进典型、评选推荐表彰对象、信息稿件采编等方面坚持原则，不徇私情。
红色引擎：激发动能优质服务
工委宣传部党支部紧扣党建引领自贸港宣传思想工作创新主题，打造红色文化品牌。强调重塑党的政治色彩，突出“六个红色”的重点内容，包括：强化“红色引领”、培育“红色头雁”、激活“红色细胞”、建设“红色阵地”、繁荣“红色文化”、掀起“红色旋风”。通过开展主题党日活动，教育引导党
员发扬革命传统、弘扬红色文化，传承琼崖革命23年红旗不倒精神。通过创建党建品牌，以党建创新引领工作创优，不断增强党支部的凝聚力、创造力和战斗力。找准党建工作服务中心、推动宣传思想工作发展的结合点，更好地把党的组织资源转化为中心工作科学发展资源，赋予党建工作强大的生命力。每年初，根据工委工作要点安排，研究制订部门工作计划，把任务细化到每个阶段、分解到每个人。每季度至少召开一次支部党员大会，研究工作，布置任务，发扬民主，集思广益，让党员有参与感，提高工作积极性和主动性。每月以支部名义列出近期工作安排，发给每位党员，让大家目标明确，齐心协力，较好地完成各项工作任务。2021年，启动并组织列席旁听25个省直单位党组（党委） 理论中心组学习专题会议。近3年来，与省委宣传部、省社科联等单位联合举办各类宣讲报告会20场次，受教育党员干部达9000多人次。指导省直各单位开展“四爱”卫生健康大行动3000余次，参加人员达5万多人次；评选省直机关“创建文明单位示范点”82个，9家省直单位被评为“全国文明单位”，42家省直单位被评为“海南省文明单位”，邓伟家庭、王晓霞家庭被评为“海南省文明家庭”。举办“青春心向党·建功自贸港”演讲选拔赛，选送6名选手参加全省复赛和决赛，2名选手获得二等奖，1名选手获得三等奖。命名挂牌2个海南省机关党员干部教育基地。挖掘宣传“全国疫情防控先进集体”5个、“全国疫情防控先进个人”11名。
打造“一社一品”党建品牌 构建社区治理新格局
平遥县城东街道党工委书记 张敬华
（2022年7月19日）
“抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来，城东街道党工委充分发挥‘一线指挥所’作用，聚焦辖区五个社区党组织为基本单元，从顶层设计入手，着力打造‘一社一品’党建品牌，探索基层治理新路径。”近日，平遥县城东街道党工委书记张敬华在接受记者采访时表示。
社区党组织作为党在社区全部工作和战斗力的基础，是社区各类组织和各项工作的领导核心，是党和政府联系群众的桥梁和纽带。张敬华表示，曙光社区党支部通过搭平台建场景，实现驻区单位党员和社区党员“手拉手”，创建“党史教育进曙光，一个不少铸辉煌”的党员教育管理品牌。同时，通过发放邀请书、聘任书、责任书，全面推行社区党组织兼职委员制度，构建“五抓五联共建共享”社区社会治理新格局。
党群服务中心是打通服务群众的“最后一公里”。城东街道秋雨社区党总支紧密结合党员群众服务需求，在秋雨二期小区打造了“党群五心服务站”， 筑牢为民服务主阵地。张敬华告诉记者，“党群五心服务站”中创设有初心教育站、爱心志愿站、舒心治理站、贴心服务站、暖心文化站，让幸福在群众“家门口”汇集。创设初心教育站，通过建立“业主党委会—楼栋党支部—党员中心户”组织体系，确保小区内有组织、有规章；创设爱心志愿站，成立秋雨二期邻里互助（志愿者）合作社，组织200余名志愿者编排秧歌舞，积极参与平遥中国年社火表演；创设舒心治理站，建立矛盾分级解决机制，实现“微事不出小区、小事不出社区、大事不出街道”；创设贴心服务站，实现服务事项“零积压”，服务过程“零障碍”；创设暖心文化站，组建了太极拳队、夕阳红合唱队等13支文化队伍。“‘党群五心服务站’真正实现小区居民自我服务、自我管理、自我教育、自我监督，实现共建共治共享治理新格局。”
一“网”兜起大小事，“小网格”优化“大治理”。汇丰社区党总支以“网格化微治理”为抓手，打造“五微一体”治理格局，全面下沉公共管理服务事项，把党建工作触角延伸到社会治理的微单元。张敬华介绍，在构建微网格上， 按照每300户至500户一格标准，建立7个网格党支部（大网格），以30户左右为标准划细划分50个微网格，形成了“街道党工委—社区党总支—网格党支部—
微网格党小组—党员中心户”的社区网格党组织体系。在做实微管理上，以户为单位实行微管理，以单元确定楼长负责制，以微网格确立中心户，组建微网格微信群及时传达上级政策。同时，实行“居民—楼栋长—网格员—社区”逐级反映问题、解决问题工作机制，开展一对一服务。
社区治理的最终目标是打造“居民的共同家园”。康宁社区党总支以“队伍康强、治理康安、文明康乐、共治康和、矛盾康治”培育社区精神，打造“五康建设”品牌，全方位提升社区治理水平。张敬华告诉记者，该社区推行“多线合一”“一网统筹”“一员多能”网格治理体系建设，把涉及基层治理及民生的“多条线”统一整合聚拢到网格这“一张网”中，切实发挥“一格多能、一格多用”的作用。为构筑联建主力军，依托街道“大工委”，积极发挥社区“大党委”桥梁纽带作用，整合各方资源力量，构建与平遥监狱抓平安创建为“基础”，与医保局、人民医院抓民生服务为“保障”，与档案局、现代职业学校抓民风及文体活动为“发展”的“共建、共治、共享”基层治理新格局。与此同时，建立红色物业，开展“五红”物业行动，以“党建引领共建和谐家园，治理固本共享幸福康宁”为目标，打造更加祥和文明的和谐康宁。
以文化为切入点，提升治理效能，九眼桥社区也在积极探索实践。张敬华说，社区党总支认真挖掘“九眼桥”文化底蕴，将文物古迹、文化广场与居民生活共生共融，探索创新社区“文化共同体”，致力构建“五色桥”，即红色教育桥、橙色先锋桥、绿色融合桥、蓝色平安桥和金色文化桥，促进社区治理精准化、社区服务品质化、社区生活品位化。其中，构建的红色教育桥中，利用和街道一起办公的有利条件，对辖区内党员实现全方位教育培训，对于在编党员，采取直管式培训；对于居民党员，实施共管式培训，推行“全科网格+” 实施培训方案，适时举办时事政治、健康知识、家庭教育等专题讲座；对于流动党员，实施双管式培训，以线上线下相结合的方式，着实提高党员教育培训的针对性和有效性。
社区工作是一门学问，要积极探索创新，通过多种形式延伸管理链条，提高服务水平，让千家万户切身感受到党和政府的温暖。张敬华表示，下一步， 城东街道党工委将以“百尺竿头思更进，策马扬鞭自奋蹄”的姿态，积极创新， 奋发有为，严格按照对照检查、整改落实，建章立制、总结提升的既定步骤开展抓党建促基层治理能力提升专项行动，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
打造四大载体 服务居民群众 畅家巷整合多方资源夯实“畅享社工委”党建品牌
畅家巷社区
（2022年9月8日）
今年以来，畅家巷社区整合辖区多方资源力量，夯实“畅享社工委”党建服务品牌，打造并提升了“畅学共议、畅谈客厅、畅翔少年、畅行公益”四个服务载体，有针对性地为居民群众提供综合服务，呈现出“凝心聚力惠民生” 可喜局面。
一、畅学共议联动融合共建
按照城关区委差异化打造党建特色品牌要求，社工委创立“YOUNG党建·白领汇”楼宇党群服务点，引导辖区白领认领党员微心愿，组织辖区8座商务楼宇中的7家银行设立“金融党群服务点”，让党旗高高飘扬在商务楼宇。
截至目前，社工委建立资源清单34条、需求清单15条、项目清单12条，不断完善三张清单机制，对困难白领展开帮扶，已开展楼宇主题活动68期。与此同时，社工委委员上门走访32家共建单位，调动在职党员与党组织开展双报到， 定期走访和帮扶困难老党员。
红汤一品是一家小微企业，疫情期间，为社区疫情防控出人、出力并赠送爱心物资，社工委以“畅主播带你畅开吃”为载体，联合媒体为爱心企业打CALL， 送上党组织的关怀和实际帮助。
二、畅谈客厅化解矛盾纠纷
为拓展新时代“枫桥经验”，社工委聚焦辖区各类矛盾，运用社工委“畅工作法”，持续壮大“畅大妈志愿服务队”。
自社区畅大妈志愿服务队成立以来，畅大妈们全面实行“党员带头调解、专业贯穿调解、心系群众调解”工作模式，结合畅谈客厅“1+4+N”协商议事机制，在群众工作中“穿”好针“引”好线，提升群防群治、居民自治水平，今年已解决东太小区违建、6个老旧
