胜利街道2025年度党建工作总结

（2025年12月11日）

2025年，胜利街道党工委始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，锚定党建引领基层治理核心任务，坚持深耕细作强根基、守正创新求实效，推动基层党建与民生发展、社会治理同频共振、互促共进，各项工作取得显著成效，先后斩获多项国家级、自治区级荣誉，为辖区高质量发展筑牢红色根基。华联社区获评“全国示范性老年友好型社区”，新春社区斩获2025年度“自治区三八红旗集体”称号，新春社区“中华文化传承所”志愿服务项目荣膺全市一等奖，秀水社区获评“全市优秀人民调解组织”，街道连续三年蝉联海拉尔区社区党组织书记“亮晒比”活动桂冠，党建引领发展的生动实践不断涌现。

一、2025年党建工作开展情况

（一）扛牢政治责任，铸强组织“主心骨”

一是压实党建责任链条，强化理论武装根基。严格落实“第一议题”制度， 全年召开党工委会议38次、基层党建专题会议2次、党组织书记述职评议1次， 层层传导压力、细化任务分工。组织理论学习中心组学习13次、专题研讨13次， 撰写基层党建专题论文1篇，领导班子成员下沉包联社区350次，办结群众急难愁盼问题582件，以“钉钉子”精神把党建责任落到实处。二是坚持学查改一体推进，深化作风建设整治。坚持学查改一体推进中央八项规定精神学习教育， 街道班子开展交流研讨10次，基层党组织通过“三会一课”、主题党日开展学习512次。班子查摆问题12条、制定整改措施21项，领导干部查摆问题38条、制定整改措施55项（含违规吃喝相关5项），以严的基调涵养清风正气。

（二）深耕学教融合，凝聚思想“向心力”

一是严把党员发展“入口关”。规范发展党员全流程，精准选拔、从严考察，本年度发展预备党员6人（事业单位工作人员1人、社区干部2人、非公企业人员3人），圆满完成年度计划，党员队伍结构持续优化。街道驻点团队与党建指导员为“两新”组织党员赠书200余册，量身定制指导方案，助力党员成长成才。二是拓宽群众教育“覆盖面”。成立党工委书记牵头的宣讲领导小组，健全干部保护机制，组建由街道包联领导、社区工作者、民警、网格员等33人组成的10支宣讲队，开展分众化、差异化、互动化宣讲62场，实现各族党员、群

众学习覆盖率100%。微信公众号开设5个特色学习专栏，推送学习资料、政策解读等94条，让党的声音直达基层。三是创新学教载体“活形式”。构建“线上+ 线下”学习矩阵，线上依托有声图书馆、公众号专栏打造“云端课堂”，累计阅读量超3.5万次；线下打磨支部书记精品党