甘肃经济日报/2023年/1月/10日/第004版交通
转作风树新风
——八冶集团扎实开展“作风建设年”活动综述
新甘肃·甘肃经济日报通讯员杨世伟张玉娇
2022年3月以来，八冶集团根据省公交建集团“总部作风建设年”活动工作部署，结合集团生产经营和干部职工队伍建设实际，聚焦“严、真、细、实、快”要求，深入扎实开展“作风建设年”活动，进一步激发了企业改革创新活力，营造了平稳健康的经营环境、和谐稳定的发展环境和风清气正的政治环境，为集团改革发展提供了坚强保证。
强化理论武装以“学”促“进”
思想是行动的先导，理论是实践的指南。八冶集团党委坚持把开展“作风建设年”活动作为深入学习贯彻党的二十大精神、省第十四次党代会精神的具体行动，作为落实全面从严治党、推动企业高质量发展的载体抓手，提高政治站位，精心谋划部署，全力推动党员干部职工能力大提升、作风大转变。
集团各级党组织全面落实“第一议题”制度、理论学习中心组学习制度，充分利用“三会一课”、主题党日、集中学习等形式深入学习宣传贯彻党的二十大精神、省第十四次党代会精神，强化思想引领，夯实发展根基。
集团各级党组织累计集中学习251次，开展专题研讨75次，参与人数3415人次，撰写学习党的二十大精神心得体会1000余篇。各级领导班子成员深入党建联系单位和基层项目部宣讲党的二十大精神20余场，2000多人次接受了宣讲教育，为持续深入开展“作风建设年”活动提供了强大的思想动力和行动自觉。
强化责任担当以“干”促“效”
围绕中心抓发展，改革赋能促作风。八冶集团全面落实国企改革三年行动，将党的领导内嵌到企业法人治理结构中，充分发挥党组织把方向、管大局、保落实的重要作用，推动党的领导贯穿融入企业生产经营的方方面面。
八冶集团纪委开展了为期 1 个月的开门接访活动，采取“调研走访、一线接访、开门迎访、线上寻访”四种形式倾听群众呼声，解决职工诉求，将群众自发监督转化为组织主动接受监督，有效化解了内部矛盾，拉近了干群关系。第二建设公司深入开展“ 强根固魂工程”党建品牌创建活动，依托“智慧工地”系统，围绕8个在建工程项目推出“党旗漫卷智慧工地”党建品牌，将项目部党建工作和生产经营深度融合，形成了围绕中心抓党建，抓好党建促发展的崭新局面。
安装建设公司在重点项目施工现场开展“ 奋进新征程、喜迎二十大”为主题的劳动竞赛，大力创建党员突击队、青年突击队、党员示范岗、青年安全生产示范岗系列活动，充分发挥了党组织战斗堡垒作用和党员、团员青年先锋模范作用，为工程优质、安全、按期推进提供了组织保障。
设计施工研究院按照有利于推动工作、有利于提高效率、有利于服务发展的原则，对现有管理制度进行了一次大盘点，新建了3项管理制度，修订完善了5项管理制度，有力推进了工作规范化程序化，促进了作风的进一步好转。中原公司、华东公司、国际工程公司在重点项目设立党员先锋岗，以“党旗在一线高高飘扬”“劳动竞赛”、技术比武等活动为载体，助推项目建设，以高质
