2026年中组部基层党建工作重点任务推进会发言摘登汇编（4篇）

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1.

巩固“两个覆盖”集中攻坚成果 不断提升新兴领域党建工作质效

广东省委认真学习贯彻习近平总书记关于新兴领域党的建设的重要论述，以“两个覆盖”为牵引，把抓覆盖、强功能、促发展结合起来，持续巩固提升“两个覆盖”质效，以高质量党建引领新兴领域高质量发展。

一、突出抓深化，巩固集中攻坚成果。一是聚焦重点企业抓巩固。巩固民营企业500强、互联网企业100强等“大块头”企业覆盖成果，紧盯规上企业、专精特新企业、上市企业等，建立动态摸排机制，持续推动符合条件的企业“一企一策”实现单独组建党组织。对体量大、影响力大的企业，及时将党组织纳入提级管理范围。二是聚焦重点区域提质效。针对全省288个省级以上园区集聚企业类型多、数量大、覆盖难等特点，理顺党建工作机制，优化“园区党工委—片区党组织—企业党组织”架构。高标准建成800个园区党群服务中心，整合政策、人才、政务、金融等服务资源，把党建工作融入园区管理服务全链条。三是聚焦难点问题求突破。全省科技型中小企业4.7万户，普遍规模小、职工少、党员流动性强，针对集中攻坚中新建联合党组织、临时党组织较多的实际，建立党组织跟踪指导和动态调整机制，合理确定覆盖单元，推动“联建”转“单建”、“临时建”转“正式建”。对建立联合党支部和临时党支部的，将全覆盖选派党建工作指导员，加强指导和联系，确保建成一个、稳固一个。

二、突出抓拓展，稳步扩大“两个覆盖”。一是抓统筹形成合力。坚持早谋划、早部署、早推进，抓紧制定工作方案，持续用好《广东省新兴领域党建工作指导员管理办法》《新兴领域“两个覆盖”工作指引》，细化政策指导，加强条块联动。二是抓队伍夯实基础。持续壮大党员队伍，完善省内党员组织关系转接快捷办理机制，推动党员组织关系转入所在企业和社会组织。分层分类开展党组织书记、党务工作者和党员骨干专题培训，推动专职队伍“愿干”更“会干”。三是抓拓展扩大覆盖。按照深化拓展工作安排，由省级以上园区向市级以下园区拓展，向商圈市场、商务楼宇、众创空间等延伸，整合行业、企业、属地等力量资源，组织好市级以下园区和市、县社会组织的摸底排查和党组织组建。压实行业管理部门“管行业也要管党建”责任，有效整合行业管理和业务监管资源力量，将摸底数、建组织与业务指导、行业监管一体推进、一体落实，着力扩大“两个覆盖”。

三、突出抓赋能，以党建强引领发展强。一是坚持惠企助企暖企。去年以来开展“政企连心桥”“暖新助企直通车”等活动7500多场，收集企业意见诉求4.2万件，协调解决项目落地、政策申报等问题1.5万个。今年将继续深化问需上门、服务上门、资源上门工作实践，回应企业关切，解决企业困难。二是助力科创产业发展。推动在高新技术企业、新型研发机构中建立党组织，实施党员、科技骨干“双培养”计划，引导党员在技术攻关、成果转化、产业创新中当先锋、作表率。依托区域性、行业性党组织，搭建人工智能、新能源汽车等产业链、供应链、创新链党建平台，实现链上企业资源共享、场景共用、供需共融。三是融入基层治理格局。建立健全新就业群体诉求反馈直通车机制，用好服务驿站、友好场景，做好思想引领、权益维护、矛盾化解等工作，引导新就业群体听党话跟党走。把党建工作融入文化建设、员工关爱全过程，构建和谐劳动关系，推动组织优势转化为发展优势，实现党建工作与企业发展深融互促。

加强党员队伍建设 为加快建成中部地区崛起的重要战略支点汇聚先锋力量

湖北省委深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，健全育选管帮用机制，全链条加强党员队伍建设，为加快建成中部地区崛起的重要战略支点锻造先锋队伍、凝聚先锋力量。

一、强化理论武装，筑牢党员思想根基。一是坚持不懈凝心铸魂。省级领导到党校授课、到高校讲“大思政课”，带头宣讲党的二十届四中全会精神。深入开展“干部素质提升年”活动，举办各类培训班9976个、培训党员干部52.3万人次。二是高位推进学习教育。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，落实“五个进一步到位”重要要求，专项整治违规吃喝等9类突出问题，严肃查处违反中央八项规定精神问题1