一、评选原则
二、评选类别和范围
（一）优秀社团：各社团
（二）优秀社团工作者：各社团管理机构成员
（三）社团活动积极分子：各社团会员
三、评选条件
（一）优秀社团
1、政治过硬
2、组织制度健全
3、开展活动效果好
4、队伍建设扎实
5、文化建设贡献率高
6、重视宣传工作
7、经费使用规范
（二）优秀社团工作者
1、工作责任感强
2、认真组织本社团成员
3、热爱社团工作
（三）社团活动积极分子
1、积极参加社团活动
2、对社团建设和发展提出合理的建设性意见被采纳
四、评选名额
（一）教职工社团评优评先采取单双数年交替评选方式
（二）优秀社团的评选数量一般为社团总数的35%
（三）优秀社团工作者的评选数量一般为社团总数的50%
（四）社团活动积极分子名额为每次每个社团1～2名（社团注册人数超过100人的2名）
五、评选组织
（一）时间安排
（二）上报总结
（三）评选方式
1、优秀社团：社团进行工作展示——评审组进行提问并根据申报材料和展示情况进行综合评审打分
2、优秀社团工作者：由评审组对上报人选进行集中评审
3、社团活动积极分子：由评审组对各社团推荐名单进行集中审查
（四）结果公示
六、评选表彰
（一）社团评优评先工作以精神鼓励为主
（二）校工会对评优社团或个人举行表彰仪式并颁奖
七、附则
（一）本办法由校工会教职工发展与文体工作部负责解释
（二）本办法自印发之日起实施
华中科技大学工会教职工社团评优评先
实施办法
经 2023 年11 月 28 日校工会主席办公会审议通过
为推动华中科技大学工会教职工社团（以下简称“社团”）健康发展，倡导高雅文化，激发创新活力，调动教职工参与校园文化建设的积极性创造性，根据《华中科技大学工会教职工社团 管理办法》（校工会〔2023〕27 号）文件精神，结合实际，特 制定本实施办法。
一、评选原则
社团评优评先工作遵循“公平、公正、公开”原则，倡导“团 结、进步、创新”的社团文化。
二、评选类别和范围
（ 一）优秀社团：各社团
（二）优秀社团工作者：各社团管理机构成员
（三）社团活动积极分子：各社团会员
三、评选条件
（ 一）优秀社团
1、政治过硬。坚持社会主义先进文化的发展方向，践行社会主义核心价值观，遵守国家法律、法规及学校的各项规章制度，弘扬主旋律。成员团结友爱，平等互助，文明和谐，向上向善，精神风貌好。
2、组织制度健全。社团章程完善，内部管理机构健全。民主决策机制和组织管理制度执行好，按期换届、按学年注册， 重大活动按程序审批。
3、开展活动效果好。活动准备充分，组织严密，能充分发 挥本社团优势，勇于创新，活动开展有特色、有吸引力， 形成品 牌。能很好地完成年度工作计划。
4、队伍建设扎实。社团招新普及面广，教职工参与度高， 社团培训规范有序，服务管理到位，社团成员业务水平得到提高， 对社团的认可度和归属感强。
5、文化建设贡献率高。如传承弘扬优秀民族文化表现突出； 围绕学校重大事件、重要节点开展活动；积极承办学校和工会文 体活动；代表学校参加全国、省市和高校比赛取得良好成绩等。
6、重视宣传工作。及时报送活动通知、新闻动态、活动图片等，活动推广力度大，宣传效果好，在教职工中产生广泛和良好的影响。
7、经费使用规范。注重节约，账目清晰，报账及时，经费使用效率高。善于争取多方力量建设社团。
（二）优秀社团工作者
1、工作责任感强，有良好的大局观和团结协作精神，自觉维护学校形象和声誉，及时向工会反映社团会员诉求和意见，维
护社团工作的和谐统一。
2、认真组织本社团成员，圆满完成校工会布置的任务和本社团协会制定的各项年度工作计划，组织协调能力强。
3、热爱社团工作
