一、存在的问题
（一）党的政治建设方面
（二）党的思想建设方面
（三）党的组织建设方面
（四）党的作风建设方面
（五）党的纪律建设方面
（六）夺取反腐败斗争压倒性胜利方面
二、存在问题的主要原因
（一）理论武装有所弱化
（二）理想信念有所松动
（三）宗旨意识有所淡化
（四）党性修养有所放松
三、今后努力方向
（一）加强理论学习
（二）强化宗旨观念
（三）强化担当意识
（四）严守政治纪律
在乡镇巡视反馈意见整改专题民主生活会上的发言
根据《中共XX县纪律检查委员会中共XX县委组织部关于认真开好自治区党委巡视反馈意见整改专题民主生活会的通知》要求，通过认真学习领会总书记关于巡视工作的重要讲话精神和自治区党委书记XX同志在十届党委第五轮巡视综合情况汇报会上的讲话精神，对照自治区党委第七巡视组巡视XX县反馈意见及整改要求，结合自身工作实际，深刻反思自身存在的突出问题，剖析产生问题的原因，明确今后的努力方向。现将有关情况汇报如下。
一、存在的问题
（一）党的政治建设方面
一是政治认识还需提高。存在重发展轻党建的问题。大明镇当前最大的不足仍然是发展不足，抓发展依然是镇党委、镇政府的主基调，所以把更多的精力放在紧抓项目建设、经济运行、产业发展，为镇域经济社会又好又快发展铺好路、打基础上，没有很好地做到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同督促，没有真正做到高质量的党建推动高质量的发展。二是落实新发展理念还需加强。在拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够，还没有做到“做实”。进一步导致在实际工作中运用新思想、新理念指导工作的力度有所欠缺，落实新发展理念不够到位。
（二）党的思想建设方面
一是政治理论学习的系统性不够，上级要求学的就多学一点，不要求学的就少学一点，没有要求就不会主动的去学习，对政治理论知识的科学体系掌握不够全面和系统。二是YSXT领域的敏感性还不够，对新形势下如何更好地维护党的整体形象、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等方面，学习思考研究不深，分析研判不够，应对办法不多，特别是对一些通过网络搬弄是非、发布影响和谐稳定的言行，不能从政治的高度重视和对待，不能旗帜鲜明地予以抵制和正面引导。
（三）党的组织建设方面
一是对选人用人工作不够重视。作为一名党员干部，深知选人用人工作的重要性，但思想上重视程度不够，认为选人用人应该是组织部门的事情，没有站在全局看待问题。有时组织上选人用人征求意见时，没有给予足够的重视，谈同志的优点多，不足少，不能很好的为选人用人提供建议。二是党内政治生活不够严肃。存在“老好人”思想，没有用好批评与自我批评这个武器，在批评环节上原则性、战斗性有待加强，在以往的民主生活会、组织生活会上所提的批评意见多以建议为主，与严肃党内政治生活的要求还有一定差距。
（四）党的作风建设方面
一是“韧劲不够”，在工作生活中能够严以律己，但缺少持之以恒、一抓到底的韧劲，创新突破的锐气有所弱化，特别是遇到时间紧、任务重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任务，降低了工作标准。二是“争劲不足”，工作中习惯于听从上面的部署，机械式执行，不主动出击，工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实
