目录
支部党员大会标准及考评细则 2
支委会标准及考评细则 4
支部民主生活会标准及考评细则 6
党支部党务公开标准及考评细则 9
项目  | 
			目 标 要 素  | 
			分值  | 
			评 分 标 准  | 
			考评方式  | 
		|
确定 议题 (10分)  | 
			1  | 
			书记、副书记沟通研究,提出议题。  | 
			3分  | 
			未进行沟通研究的,每次扣1分。  | 
			谈话了解 查阅记录  | 
		
2  | 
			议事内容规范,符合支部党员大会议事原则和上级要求。  | 
			4分  | 
			将不属业务工作和队伍建设中的重大问题列入议题,每认定一项扣1分。  | 
		||
3  | 
			除特殊情况外,无临时动议问题。  | 
			3分  | 
			发现临时动议的不得分。  | 
		||
提前 通知 (6分)  | 
			4  | 
			召开会议的时间和议题,经书记、副书记签发后,至少提前两天通知全体党员。  | 
			2分  | 
			未按规定时间通知的,每次扣1分。  | 
			谈话了解 调阅资料 查阅记录  | 
		
5  | 
			与议题有关的会议材料,至少提前一天让全体党员周知。  | 
			2分  | 
			会议材料未在规定时间内送达的,每人次扣1分。  | 
		||
6  | 
			全体党员围绕议题进行研究思考,认真准备发言意见。  | 
			2分  | 
			准备不充分,会上意见不明确的,发现一次扣1分。  | 
		||
充分 酝酿 14分) 
  | 
			7  | 
			书记、副书记交换意见,统一思想。  | 
			3分  | 
			未及时交换意见的、思想未统一的,发现一次扣1分。  | 
			谈话了解  | 
		
8  | 
			充分听取广大党员意见,按照组织原则个别酝酿;重要问题做到反复酝酿,有效解决分歧。  | 
			3分  | 
			未进行个别酝酿的、思想分歧未能及时有效解决的,发现一次扣1分。  | 
		||
9  | 
			个别酝酿在规定的范围内进行,无跑风漏气问题。  | 
			4分  | 
			存在跑风漏气问题的,认定一起即不得分。  | 
		||
10  | 
			遵守酝酿纪律,无以个别酝酿取代会议讨论、会议决定问题;无暗示授意、私下交易和行政干预问题。  | 
			4分  | 
			违反酝酿纪律的,每人次扣2分。  | 
			谈话了解  | 
		|
民主 讨论 (20分)  | 
			11  | 
			参会党员达到半数以上,选举时必须有超过五分之四的有选举权的党员到会。除紧急情况外,书记、副书记均不在位时不得召开会议。  | 
			4分  | 
			参会人员不足法定人数的,发现一次扣1分。  | 
			谈话了解 查阅记录  | 
		
12  | 
			除对讨论内容进行必要的说明外,按照普通党员、委员、副书记、书记的顺序逐人发表意见。  | 
			4分  | 
			书记抢先表态、定调子的,认定一次扣2分。  | 
		||
13  | 
			议题涉及多个事项时,逐项讨论。  | 
			2分  | 
			未一事一议的,发现一次扣1分。  | 
		||
14  | 
			书记、副书记具有良好的民主作风,引导广大党员充分发表意见,善于听取不同意见特别是反对意见,无个人说了算现象。  | 
			6分  | 
			不认真听取党员意见的,认定一次扣2分;存在“家长制”、“一言堂”问题的不得分。  | 
		||
15  | 
			如实转达因故不能参会的党员的口头或书面意见。  | 
			2分  | 
			未转达的,发现一次扣1分。  | 
		||
16  | 
			讨论过程中称谓规范,一律互称同志。  | 
			2分  | 
			发现称呼行政职务现象的,每次扣1分。  | 
		||
会议 表决 (23分)  | 
			17  | 
			对会议研究的事项,逐项进行表决。  | 
			3分  | 
			未一事一决的,发现一次扣1分。  | 
			谈话了解 查阅记录  | 
		
18  | 
			表决方式由书记征求党员意见后决定。  | 
			2分  | 
			未征求党员意见的,发现一次扣1分。  | 
		||
19  | 
			正式表决前,认真考虑少数党员的不同意见。  | 
			3分  | 
			未对少数不同意见进行认真论证的,发现一次扣1分。  | 
		||
20  | 
			研究决定干部推荐、提名、任免和奖惩事项,逐个表决。  | 
			4分  | 
			未按规定进行表决的,发现一次扣2分。  | 
		||
21  | 
			研究决定干部任免、职级调整、奖惩、重大经费开支等重要敏感问题,采取举手或者无记名投票方式表决。  | 
			4分  | 
			未按规定方式进行表决的,发现一次扣2分。  | 
		||
22  | 
			表决结果当场公布。  | 
			3分  | 
			搞暗箱操作的,该结果无效,发现一次即不得分。  | 
		||
23  | 
			研究决定干部任免、奖惩等事项,凡涉及与会人员及其亲属的,本人按规定回避。  | 
			4分  | 
			未落实回避制度的,每次扣1分。  | 
		||
形成 决议 (7分)  | 
			24  | 
			按照多数人的意见形成决议,以赞成票超过应到会有选举权党员人数半数时为通过。  | 
			2分  | 
			赞成票未超过应到会有选举权党员人数半数形成的决议,该决议无效,发现一次即不得分。  | 
			谈话了解 查阅记录 调查走访 组织掌握  | 
		
25  | 
			持两种意见人数接近或形成两种以上意见时,除紧急情况外暂缓决定,进一步调查论证后提交下次会议复议。特殊情况下,报上级党委裁决。  | 
			2分  | 
			非紧急状态下仓促决议的,发现一次即不得分。  | 
		||
26  | 
			坚持集体领导、民主决策,决策原则性、科学性强,无违反政策、集体违纪和重大决策失误问题。  | 
			3分  | 
			发生违反政策、集体违纪和重大决策失误的,实行一票否决。  | 
		||
决策 实施 (8分)  | 
			27  | 
			严格按照支委统一的集体领导下的首长分工负责制抓好决议落实。  | 
			2分  | 
			未按职责权限分工组织落实的,发现一次扣1分。  | 
			谈话了解 考查实绩 问卷调查  | 
		
28  | 
			个人对会议决定的问题有不同意见时,可以声明保留,也可以向上级反映,但在决定未作出更改之前,做到坚决执行。  | 
			2分  | 
			因持不同意见执行支部党员大会决议不坚决的,认定一人扣1分。  | 
		||
30  | 
			落实措施有力,推动工作成效明显,群众充分认可。  | 
			4分  | 
			满意率达不到90%的不得分。  | 
		||
保障 监督 (12分)  | 
			31  | 
			会议记录格式规范、内容翔实,充分反映发言者的主要观点,表决方式和结果,除无记名投票外每名党员的表决意见以及决议内容;如实记录不同意见。  | 
			2分  | 
			记录格式不规范的,扣1分;内容不翔实的不得分。  | 
			查阅记录 调阅文件 组织座谈 问卷调查  | 
		
32  | 
			组织委员会前向不在家的党员报告会议时间、议题;会后报告会议有关情况。  | 
			2分  | 
			未及时报告的,每次扣1分。  | 
		||
33  | 
			健全完善并严格执行本级支部工作规则、议事规则以及加强自身建设的规定。  | 
			3分  | 
			支部制度不健全的,每缺一项扣2分;执行不严格的不得分。  | 
		||
34  | 
			积极推进党务公开,增强权力运行透明度。研究决定事关群众切身利益的重要敏感问题时,除内容涉密情况,邀请有代表性的非党员列席。  | 
			5分  | 
			全年邀请非党员列席少于3次的不得分。  | 
		||
项目  | 
			目 标 要 素  | 
			分值  | 
			评 分 标 准  | 
			考评方式  | 
		|
确定 议题 (10分)  | 
			1  | 
			书记、副书记沟通研究,提出议题。  | 
			3分  | 
			未进行沟通研究的,每次扣1分。  | 
			谈话了解 查阅记录  | 
		
2  | 
			议事内容规范,符合支部议事原则和上级要求。  | 
			3分  | 
			将不属业务工作和队伍建设中的重大问题列入议题,每认定一项扣1分。  | 
		||
3  | 
			书记分别向支委成员征求意见,确定议题。  | 
			2分  | 
			未征求意见,或征求意见不全面的,发现一次扣1分。  | 
		||
4  | 
			除特殊情况外,无临时动议问题。  | 
			2分  | 
			发现临时动议的不得分。  | 
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提前 通知 (6分)  | 
			5  | 
			召开会议的时间和议题,经书记、副书记签发后,至少提前两天通知支委成员。  | 
			2分  | 
			未按规定时间通知的,每次扣1分。  | 
			谈话了解 调阅资料 查阅记录  | 
		
6  | 
			与议题有关的会议材料,至少提前一天送达支委成员。  | 
			2分  | 
			会议材料未在规定时间内送达的,每人次扣1分。  | 
		||
7  | 
			支委成员围绕议题进行研究思考,认真准备发言意见。  | 
			2分  | 
			准备不充分,会上意见不明确的,发现一次扣1分。  | 
		||
充分 酝酿 14分) 
  | 
			8  | 
			书记、副书记交换意见,统一思想。  | 
			3分  | 
			未及时交换意见的、思想未统一的,发现一次扣1分。  | 
			谈话了解  | 
		
9  | 
			充分听取支委成员意见,按照组织原则个别酝酿;重要问题做到反复酝酿,有效解决分歧。  | 
			3分  | 
			未进行个别酝酿的、思想分歧未能及时有效解决的,发现一次扣1分。  | 
		||
10  | 
			个别酝酿在规定的范围内进行,无跑风漏气问题。  | 
			4分  | 
			存在跑风漏气问题的,认定一起即不得分。  | 
		||
11  | 
			遵守酝酿纪律,无以个别酝酿取代会议讨论、会议决定问题;无暗示授意、私下交易和行政干预问题。  | 
			4分  | 
			违反酝酿纪律的,每人次扣2分。  | 
			谈话了解  | 
		|
民主 讨论 (20分)  | 
			12  | 
			参会支委成员达到三分之二以上。除紧急情况外,书记、副书记均不在位时不得召开会议。  | 
			4分  | 
			参会人员不足法定人数的,发现一次扣1分。  | 
			谈话了解 查阅记录  | 
		
13  | 
			除对讨论内容进行必要的说明外,按照委员、副书记、书记的顺序逐人发表意见。  | 
			4分  | 
			书记抢先表态、定调子的,认定一次扣2分。  | 
		||
14  | 
			议题涉及多个事项时,逐项讨论。  | 
			2分  | 
			未一事一议的,发现一次扣1分。  | 
		||
15  | 
			书记、副书记具有良好的民主作风,引导支委成员充分发表意见,善于听取不同意见特别是反对意见,无个人说了算现象。  | 
			6分  | 
			不认真听取委员意见的,认定一次扣2分;存在“家长制”、“一言堂”问题的不得分。  | 
		||
16  | 
			如实转达因故不能参会的支委成员的口头或书面意见。  | 
			2分  | 
			未转达的,发现一次扣1分。  | 
		||
17  | 
			讨论过程中称谓规范,一律互称同志。  | 
			2分  | 
			发现称呼行政职务现象的,每次扣1分。  | 
		||
会议 表决 (23分)  | 
			18  | 
			对会议研究的事项,逐项进行表决。  | 
			3分  | 
			未一事一决的,发现一次扣1分。  | 
			谈话了解 查阅记录  | 
		
19  | 
			表决方式由书记征求委员意见后决定。  | 
			2分  | 
			未征求委员意见的,发现一次扣1分。  | 
		||
20  | 
			正式表决前,认真考虑少数支委成员的不同意见。  | 
			3分  | 
			未对少数不同意见进行认真论证的,发现一次扣1分。  | 
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21  | 
			研究决定干部推荐、提名、任免和奖惩事项,逐个表决。  | 
			4分  | 
			未按规定进行表决的,发现一次扣2分。  | 
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22  | 
			研究决定干部任免、职级调整、奖惩、重大经费开支等重要敏感问题,采取举手或者无记名投票方式表决。  | 
			4分  | 
			未按规定方式进行表决的,发现一次扣2分。  | 
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23  | 
			表决结果当场公布。  | 
			3分  | 
			搞暗箱操作的,该结果无效,发现一次即不得分。  | 
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24  | 
			研究决定干部任免、奖惩等事项,凡涉及与会人员及其亲属的,本人按规定回避。  | 
			4分  | 
			未落实回避制度的,每次扣1分。  | 
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形成 决议 (7分)  | 
			25  | 
			按照多数人的意见形成决议,以赞成票超过应到会委员人数半数时为通过。  | 
			2分  | 
			赞成票未超过应到会委员人数半数形成的决议,该决议无效,发现一次即不得分。  | 
			谈话了解 查阅记录 调查走访 组织掌握  | 
		
26  | 
			持两种意见人数接近或形成两种以上意见时,除紧急情况外暂缓决定,进一步调查论证后提交下次会议复议。特殊情况下,报上级党委裁决。  | 
			2分  | 
			非紧急状态下仓促决议的,发现一次即不得分。  | 
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27  | 
			坚持集体领导、民主决策,决策原则性、科学性强,无违反政策、集体违纪和重大决策失误问题。  | 
			3分  | 
			发生违反政策、集体违纪和重大决策失误的,实行一票否决。  | 
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决策 实施 (8分)  | 
			28  | 
			严格按照支委统一的集体领导下的首长分工负责制抓好决议落实。  | 
			2分  | 
			未按职责权限分工组织落实的,发现一次扣1分。  | 
			谈话了解 考查实绩 问卷调查  | 
		
29  | 
			个人对会议决定的问题有不同意见时,可以声明保留,也可以向上级反映,但在决定未作出更改之前,做到坚决执行。  | 
			2分  | 
			因持不同意见执行支委会决议不坚决的,认定一人扣1分。  | 
		||
30  | 
			落实措施有力,推动工作成效明显,群众充分认可。  | 
			4分  | 
			满意率达不到90%的不得分。  | 
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保障 监督 (12分)  | 
			31  | 
			会议记录格式规范、内容翔实,充分反映发言者的主要观点,表决方式和结果,除无记名投票外每名支委成员的表决意见以及决议内容;如实记录不同意见。  | 
			2分  | 
			记录格式不规范的,扣1分;内容不翔实的不得分。  | 
			查阅记录 调阅文件 组织座谈 问卷调查  | 
		
32  | 
			组织委员会前向不在家的支委成员报告会议时间、议题;会后报告会议有关情况。  | 
			2分  | 
			未及时报告的,每次扣1分。  | 
		||
33  | 
			健全完善并严格执行本级支部工作规则、议事规则以及加强自身建设的规定。  | 
			3分  | 
			支部制度不健全的,每缺一项扣2分;执行不严格的不得分。  | 
		||
34  | 
			积极推进党务公开,增强权力运行透明度。研究决定事关群众切身利益的重要敏感问题时,除内容涉密情况,邀请有代表性的党员列席。  | 
			5分  | 
			全年邀请普通党员列席少于3次的不得分。  | 
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项目  | 
			环节  | 
			目 标 要 素  | 
			分值  | 
			评 分 标 准  | 
			考评方式  | 
		|
				 准备 工作 (20分) 
  | 
			确定 主题 (3分)  | 
			1  | 
			运用“群众提、自己找、上级点、互相帮”等方法,找准党性党风方面存在的突出问题。  | 
			1分  | 
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