提纲：
一、学习引领正航向
二、建强组织添动力
三、创新模式增活力
以高质量党建引领非公企业高质量发展--泗县非公党建第三指导站杨涛涛工作心得
党的二十大报告指出，“推进国有企业、金融企业在完善公司治理中加强党的领导，加强混合所有制企业、非公有制企业党建工作，理顺行业协会、学会、商会党建工作管理体制。加强新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设。”作为非公企业党建指导员，我所指导的企业深入学习贯彻党的二十大精神，进一步提升公司党建工作水平，努力以高质量党建引领企业高质量发展。以下是我作为指导员的一些心得感触，供大家参考。
一、学习引领正航向
为解决非公企业工学矛盾，我们实施“午餐党课”，把党课送到员工食堂，变企业食堂为学习课堂，开展“午餐党课”，采取“支部党员每周三看党建视频、支部书记每月上党课、联系领导每季度上党课”的模式，广泛开展“党建＋改革创新＋品牌打造”行动。不仅破解了工学矛盾，而且将学习教育延伸到广大职工群众，激发了企业党组织抓党建促发展的主动性和党员学习的自觉性，进一步夯实了非公企业党建基础。
二、建强组织添动力
牢牢把握坚持和全面加强党的领导这个根本原则，在企业创建初期明确提出把党建工作写入公司章程。实行企业创建与党的建设“四个同步”：一是企业建立与支部建立同步，即企业筹建的同时，就同时谋划建立党组织，从选定活动场地到把党建经费列入企业预算，到后来的招聘党员，成立支部；二是招聘员工与吸纳党员同步，即对企业员工进行全面摸排后，发现党员人数不足3名时，企业要在招
