XX区关心下一代工作委员会2025年度工作总结暨2026年工作谋划VIP专享

XX区关心下一代工作委员会2025年度工作总结暨2026年工作谋划

2025年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年,也是我区关心下一代工作守正创新、深化发展的奋进之年。一年来,在区委、区政府的坚强领导和市关工委的有力指导下,区关工委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实习近平总书记关于关心下一代工作的重要指示批示精神,紧扣“急党政所急、想青少年所需、尽关工委所能”的工作方针,围绕中心、服务大局,各项工作取得了扎实成效,为培养担当民族复兴大任的时代新人作出了积极贡献。

第一部分2025年度工作总结

2025年,全区关工委系统同心协力、务实进取,推动关心下一代事业呈现出政治方向准、工作举措实、协同联动好、品牌创新丰、队伍状态佳的良好态势。

一、坚持政治引领,思想根基筑得更牢

始终将党的政治建设摆在首位,确保关心下一代工作的正确政治方向。我们深刻领会“国之大者”的内涵要求,坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践。一是理论学习常态化。建立健全常态化学习机制,组织全体成员及“五老”骨干深入学习党的二十大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,年内组织集中学习研讨20余次,确保党的路线方针政策在关工委系统得到不折不扣的贯彻执行。二是主题教育纵深化。围绕立德树人根本任务,广泛开展“传承红色基因,争做时代新人”等主题教育活动。全年累计组织各类主题宣讲、报告会、实践活动超过3500场次,覆盖全区青少年超18万人次。通过生动实践,引导广大青少年坚定不移听党话、跟党走,厚植爱党、爱国、爱社会主义的情感。三是阵地建设规范化。加强对全区青少年教育基地的指导和管理,推动红色教育资源与学校思政课深度融合,构建起覆盖广泛、内容丰富、特色鲜明的思想道德教育阵地网络。

二、聚焦主责主业,护航成长做得更实

立足青少年成长发展的实际需求,精准施策,务求实效。一是关爱帮扶精准化。持续关注困境青少年、农村留守儿童等特殊群体,建立动态信息库,实现“一人一档、精准帮扶”。2025年,全区各级关工委共结对帮扶困境青少年560余名,发放助学金、慰问金合计约75万元,帮助他们解决了学习和生活中的实际困难。二是法治教育普及化。联合政法系统,深化“法治进校园”活动,全年开展法治讲座、模拟法庭等活动150余场,受教育学生超过5万人次。通过以案释法,有效提升了青少年的法治观念和自我保护能力。三是心理护航专业化。积极推进青少年心理健康教育工作,区关工委设立并有效利用每年不少于20万元的心理健康教育专项经费,支持各街道、学校建立心理咨询室、开通服务热线、举办专题讲座,为青少年提供专业、便捷的心理疏导和危机干预服务,有力促进了青少年身心健康发展。四是社会实践多元化。统筹社会资源,广泛建立劳动教育和社会实践基地,组织青少年参与志愿服务、科普体验、文化传承等活动,在实践中增长才干、磨练意志,提升综合素养。

三、锐意改革创新,品牌效应显现更优

坚持以创新驱动发展,着力打造具有XX特色的关工委工作品牌。2025年,我们集中力量创新构建了“领航·1388”品牌战略体系,以此为总揽,统筹推进全区关心下一代工作。一是构建品牌培育梯队。实施“1+10+3N”品牌梯队管理模式,即树立1个区级核心品牌,打造10个街道级优秀子品牌,孵化N个具有活力的基层特色项目。通过分层培育、动态管理,形成了上下联动、百花齐放的品牌矩阵。二是产出一批文化成果。在“领航·1388”品牌体系下,我们精心编撰并推出了《XX新时代关工文化读本》,为全区“五老”和关工干部提供了理论指导;绘制了“XX红程”全域游教网络地图,整合全区红色教育资源,为青少年提供一站式研学指引;配套制定了《“温暖关工”学习手册》、《“关爱八则”八项工作指南》与《“XX关规”工作规章制度》,形成了一套完整的品牌文化与制度支撑体系。三是建立高效推进机制。为确保品牌建设落地见效,我们创新构建了责任体系、进度管控和成效评估三项核心推进机制。通过明确“三级责任链条”,运用“时间节点-预期目标-进度跟踪”闭环流程,确保了年度重点工作任务实现“双过半”,多项创新举措获得上级关工委的肯定和推广。

四、强化协同联动,发展合力汇聚更强

牢固树立“一盘棋”思想,积极构建齐抓共管、协同高效的工作格局。一是成员单位职责更明确。积极争取区委支持,由区委办公室首次以《工作要点》形式,专题印发文件,明确了各成员单位在关心下一代工作中的具体职责和任务分工。这一举措从制度层面强化了协同机制,为形成工作合力提供了坚实保障。二是内外配合更紧密。加强与教育、政法、民政、团委、妇联等部门的日常沟通与项目合作,共同策划实施了“爱心暑托班”、“校站结合”、“工匠精神传承”等一系列有影响力的活动。其中,仅新建企业关工委就组织开展各类活动160余场次,有效拓展了工作覆盖面。三是社会参与更广泛。积极动员社会力量参与关心下一代事业,引导爱心企业、社会组织和志愿者加入到关爱服务中来,形成了全社会共同关心支持青少年健康成长的良好氛围。

五、弘扬奉献精神,队伍建设激发更新

始终把“五老”队伍建设作为基础性工程来抓,充分激发他们的政治优势、经验优势和威望优势。一是队伍结构持续优化。全年新吸纳“五老”志愿者280余名,队伍总数达到近8000人。同时,注重发挥不同专长“五老”的作用,组建了思想道德、法治教育、科技辅导等