一、科学设置“三项流程”
二、加快“四个平台”建设
三、积极发挥“三种作用”
寸滩街道人大工委：探索人大代表履职“积分公示制”让监督硬起来
2013年，寸滩街道人大工委针对代表履职存在的种种问题，创新试行代表履职积分制。4年来，寸滩街道人大工委不断完善“积分公示制”，对代表履职情况进行量化积分并在小组内公示，通过积分公示使代表履职有了有效激励、逗硬监督和客观评价，进一步激发了代表履职的积极性，有效破解人大代表履职监督难题。现将情况综合如下：
一、科学设置“三项流程”，补齐制度监督短板
一是科学设置项目分值。根据《代表法》的相关规定，将代表的履职行为具体化为参加人代会议、视察调研、学习培训、提交议案建议、联系选民等10余个项目，并根据法定项目、重要程度等设置不同的分值，再将各项分之进行累计相加。
二是规范积分的操作流程。首先建立档案，及时“记账”。制作了“人大代表活动积分登记表”，由代表联络员对代表参加会议、活动、撰写建议等情况进行公正客观记录，按照代表履职积分标准分值进行计算统计成积分，并收集整理相关资料，建立代表积分档案。其次进行核实，定期“对账”。制作了《代表活动手册》，方便代表自行记录活动情况，如发现问题可以及时纠正。第三是统计汇总，年度“结帐”。对代表上一年度履职积分情况进行全面的核实、汇总后进行确认。第四公布结果，适时“报账”。通过上墙、会议、短信、微信公众号等途径进行公布。平时积分每季度公布一次，让代表时时指导积分情况，年度积分每年在人代会时的代表团内进行公布。
三是进行积分结果的运用。街道“动真格”，将积分情况运用到代表履职评价情况评价体系中，作为选民对代表履职情况测评、代表评先评优的依据，也作为代表续任的重要参考依据。
二、加快“四个平台”建设，推进制度运行有序
一是“民生共建园”发挥资源优势。发动代表积极参与到群众就业服务、爱心帮扶、文化提升、健康关爱和畅通民意等民生实事推进中，鼓励代表们发挥自身的资源优势，积极募集慈善资金、结对帮扶、收集民意，与居民群众“零距离”接触，实现良性互动。街道还在共建园活动中创新了“五个一”工作要求（联系一个网格，走访一批群众，参加一次志愿者活动，提出一条建议，办理一件实事），为成功创建全国文明城区工作发挥重要作用。
二是“寸滩学堂”强化能力提升。一方面要求代表坚持学业务知识，以“学分制”考核为抓手，将代表的学习培训量化，坚
