一、主要工作
（一）强化理论学习
（二）筑牢战斗堡垒
（三）强化队伍建设
（四）切实尽职履责
二、存在问题
（一）学习成效仍有待提升
（二）退休党员管理工作不到位
（三）对入党对象教育管理不够
（四）制度执行力不够彻底
（五）作风建设仍需继续
三、认识体会和努力方向
1.不断丰富学习内容和形式
2.不断强化队伍教育管理
3.更高质量抓好发展党员工作
4.严格落实制度规定
5.狠抓干部作风
抓基层党建工作述职报告 (2)
2023年，本人作为中共××县人社局党总支部书记，能以身垂范，履行党建“第一责任人”职责，带领支部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，持续推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，创建模范机关，以党建引领业务，发挥党员先锋模范作用，“六稳六保”“三项”工程等多项工作取得突出成绩。
一、主要工作
（一）强化理论学习，把准政治方向
深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，带头坚持学原文读原著悟原理，组织集中党课13次，其中亲自讲党课3次；灵活学习方式提高学习成效，组织干部党员到红色教育基地741矿区参观学习、观看专题廉洁教育录像、开展读书日活动、组织各类党日活动、利用学习强国和干部培训网络学院等网络平台开展学习；采取多种方式巩固学习成果，开展党内知识测试、建立学习强国积分周通报制度、倡导党员干部开展研讨活动、将学习情况纳入考核评价体系。强化政治理论学习，激励忠诚干净担当，把好大局方向，进一步牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。
（二）筑牢战斗堡垒，争做先锋模范
积极开展以“创新发展，活力人社”为主题的模范机关创建活动，开展四大活动，明确六大目标，掀起一股争优秀、拼业绩的风潮，促进党员干部立足岗位，履职尽责，不断促进人社事业向前向好发展，充分发挥党组织战斗堡垒作用。
扎实做好“六稳六保”工作。落实疫情防控期间各项惠企惠民政策，推动社保“免减缓降返”政策落地；积极创新工作方式，稳定就业形势，“余缺调剂”做法受到市人社局肯定；率先在县级组织开展线上招聘活动，党员带头送岗上门；大力开展线上适岗职业技能培训工作，积极回应企业和职工培训诉求。
多渠道宣传劳动保障法律法规，及时做好疫情影响导致生产经营困难企业的劳动用工指导服务，从源头上预防劳动争议发生。
推进就业技能社保精准扶贫工作。开发公益性岗位，建设就业扶贫安置点，举办精准扶贫专场招聘会。100％落实有就业意愿贫困劳动力培训工作、贫困家庭学生入读技工院校生活费补助和符合条件的特殊人群由政府代缴城乡居民基本养老保险费。
深入实施“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三项工程。高起点建设培训基地，是全市唯一一家成功申报认定的县区省级“粤菜师傅”培训基地和全市首家投入运营的“南粤家政”培训基地。高标准举办2019年、2023年“兰香杯”粤菜师傅技能工匠竞赛和首届“南粤家政·××兰乡家嫂”育婴员职业技能竞赛；企业适岗培训、企业新型学徒、粤菜师傅、南粤家政各项任务指标顺利完成，受到市人社局表扬。
积极参与县中心工作，助力服务民生。积极参与到网格管理、攻坚活动、人居环境整治、精准扶贫等各项县中心工作中，获得多项荣誉奖励。
（三）强化队伍建设，从严教育管理
完善党组织架构，成立党总支，设立三个支部，通过选举配齐总支、支部班子成员。大力做好发展党员工作，共有一名预备党员顺利转为正式党员，吸纳一名预备党员，三名入党积极分子转为发展对象。从严落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，确保党务与业务不分离，两手抓、两手硬。持续性开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，坚持检视问题，做好整改工作。严格党费收缴管理工作、谈心谈话工作。落实在职党员到社区报到开展服务工作，将为民服务的宗旨贯彻到底。按照党务公开的基本原则做好公开公示工作，确保党员知情权，接受党员群众监督。实行分类管理退休党员，对退休党员采取邮寄资料、送教上门的形式开展学习。
（四）切实尽职履责，落实从严治党
贯彻“一岗双责”，担起党风廉政第一责
