一、2023年履职情况
（一）以政治自觉为核心
（二）以党建工作为引领
（三）以制度建设为抓手
二、存在问题及原因分析
三、2024年工作打算
抓基层党建工作述职报告 (11)
今年以来，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的XX大精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，狠抓基层党建各项工作落实。现就具体情况述职如下：
一、2023年履职情况
（一）以政治自觉为核心，切实履行第一责任人职责。一是始终坚持学习党的基本知识和基本理论，不断提升自身修养和工作能力，今年重点学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，结合工作实际，认真落实省委、XXX市委和XX县委一系列决策部署，促进各项工作全面落实。二是自觉以一般党员的身份参加民主生活会和“三会一课”，突出重点抓好党组织的基层建设，勇于开展“批评和自我批评”，作为单位主要负责人，对单位重大决策、重点项目、重要人事任免等充分发扬民主，严格实行民主集中制，会前充分酝酿，会上研究决定，会后率先垂范，抓好落实。三是加强党的组织建设，进一步强大党员队伍，抓好党建日常工作，今年新培养入党积极分子X人，发展新党员X名。
（二）以党建工作为引领，促进企业健康发展。坚持以党建工作促进公司各项工作全面开展，注重把党建工作与企业管理以及公司担负的集中供热任务有机结合，围绕我县中心工作和政府重点工作，深入开展调查研究，结合工作实际广泛听取群众意见和建议，了解群众所需所盼，及时处理解决群众反映的实际困难和问题，有计划拓宽供热区域，着力提高供热质量和供热能力，截至年底供热主管网已建成XX千米，支管网XX千米，热力交换站XXX座，实际供热面积达XXX万平方米，已基本完成主城区全覆盖。
（三）以制度建设为抓手，加强干部队伍建设。坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”思想，持续推进党支部标准化规范化建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员模范带头作用，评选设立X个“党员示范岗”，营造昂扬向上的工作氛围，注重发展年轻党员，提拔重用年轻干部，完善党务公开、党务监督等制度，实现干部队伍的“四化”建设。
二、存在问题及原因分析
存在问题：一是理论学习的主动性还不够，学习不够深入，还是停留在学习原著一般通读阶段，对学习党建专题不突出，针对性不强，做笔记也不全面、不经常。二是对
