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乡镇党费收缴、使用、管理五年(2021-2025年)工作报告VIP专享

提纲:

一、主要工作情况

  (一)“严”字当头

1.建立多级核定机制

2.打造便捷收缴平台

3.实施分类指导策略

  (二)“实”处着力

1.聚焦主责主业精准投放

2.完善全流程审批机制

3.深化暖心关爱工程

  (三)“细”处用心

1.实施精细化财务管理

2.构建立体化监督网络

3.完善闭环式整改机制

二、下一步工作打算

  (一)以规范收缴为基石

  (二)以精细使用为核心

  (三)以严格管理为保障

  (四)以数字赋能为手段

乡镇党费收缴、使用、管理五年(2021-2025年)工作报告

过去五年(2021-2025年),在上级党组织的坚强领导下,我镇始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻落实党的各项方针政策,高度重视党费工作。坚持以严的标准、实的作风、细的举措,不断加强和改进党费收缴、使用和管理工作,努力构建科学规范、公开透明、高效有序的党费工作体系,为推动乡镇党建事业蓬勃发展提供了坚实的资金保障。以下将对我镇五年来党费工作的具体情况进行详细报告。

一、主要工作情况

(一)“严”字当头,构建标准化收缴体系

1.建立多级核定机制。始终将政治标准贯穿党费收缴工作,成立由乡镇党委书记任组长的党费工作领导小组。制定《乡镇党费收缴工作实施细则》,明确村(社区)初审、乡镇党委复核、系统校验的三级核定流程。针对乡镇机关干部、村(社区)党员、企业党员、离退休党员等不同群体,分类编制《党费计算指导手册》,细化25项收入构成要素,规范各类补贴扣除标准,确保一人一档、精准核定。五年来,累计完成58个基层党组织、3217名党员的党费基数重新核定,误差率控制在0.5%以下。

2.打造便捷收缴平台。深度应用智慧党建平台,开发具有乡镇特色的党费收缴功能模块。实现智能测算功能,系统自动关联工资发放数据或党员收入申报数据生成缴费通知单;支持多渠道支付体系,支持微信、支付宝、现金等5种缴费方式;强化动态预警机制,对逾期未缴党员发送分级提醒,5天短信提醒、10天支部预警、15天组织约谈;实现数据可视分析,实时展示各基层党组织收缴进度、完成率等10项指标。平台上线后,党员自主缴费率从62%提升至95%,平均收缴周期缩短至4个工作日。

3.实施分类指导策略。针对特殊群体创新收缴服务模式。对离退休党员开展送学上门+代缴服务,组织年轻党员与离退休党员结对帮扶;对流动党员建立线上报到+属地托管机制,依托流入地党组织实现异地缴纳、归属明晰;对低收入党员严格落实先缴后补政策,五年来累计为218名困难党员办理党费减免手续。每年开展党费收缴规范月活动,通过专题培训、案例教学等方式,培训党务干部350余人次,考核通过率达98%

(二)“实”处着力,提升党费使用效能

1.聚焦主责主业精准投放。构建“4+X”党费使用体系,将80%以上的党费用于支持党建主责工作。在党员教育方面,投入180万元打造乡镇党员培训中心,开设习近平新时代中国特色社会主义思想、乡村振兴等专题课程68期,培训党员干部7800余人次;在阵地建设方面,重点支持32个村(社区)党员活动室标准化改造,配备党建书架、多媒体设备等设施;在实践活动方面,资助开展重走红色路线、志愿服务等主题党日活动156场,覆盖党员12000余人;在乡村治理方面,投入党费支持村规民约制定、矛盾纠纷调解等工作。

2.完善全流程审批机制。制定《党费使用负面清单》,明确12类禁止支出情形。建立三上三下审批流程,落实“基层党组织申报-乡镇党委组织部初审(提出修改意见)-基层党组织修改完善-乡镇党委会议集体研究-分管领导审批-财务部门复核支付-事后绩效评估”流程管理。重大支出项目(单次3万元以上)实行专家论证+风险评估双轨制,五年来已完成党员教育基地建设、村(社区)党建阵地提升等6个重点项目的绩效审计,资金使用效益评估优良率达96%

3.深化暖心关爱工程。构建五位一体困难党员帮扶体系,建立涵盖368名困难党员的动态数据库,实施节日慰问+临时救助+就业帮扶+医疗互助+产业扶持组合措施。在春节、七一期间开展暖心行动,乡镇党委班子成员带队走访慰问286户困难家庭,发放慰问金128万元;设立党员关爱基金,为患重大疾病党员提供最高3万元应急救助;联合乡镇企业开发党员就业帮扶岗位,帮助45名失业党员实现再就业;投入党费支持困难党员发展特色种养殖产业,助力脱贫增收。

(三)“细”处用心,健全规范化管理体系

1.实施精细化财务管理。严格执行收支两条线规定,在乡镇银行开设党费专用账户,实行双印鉴管理(乡镇党委书记、财务负责人)。建立三账一表核算体系,落实党费总账、明细账、现金日记账按月核对和收支情况表按季度分析。开发党费管理信息系统,实现票据管理、账务处理、报表生成全流程电子化,账实核对误差率连续3年保持为零。五年来接受县委巡察组专项检查3次,财务管理规范度获优秀评价。

2.构建立体化监督网络。创新五维监督机制。强化日常监督,组织部每月开展账务抽查,重

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