学习时报/2020年/9月/9日/第004版专题
发挥央企优势
决胜脱贫攻坚
中国节能环保集团有限公司党委书记、董事长宋鑫
近年来，中国节能环保集团有限公司党委坚决贯彻落实习近平总书记关于脱贫攻坚重要论述和党中央决策部署，按照国资委党委工作要求，强化组织领导，创新扶贫模式，不断巩固脱贫成效，做深做细、做实做活、做精做准扶贫各项工作，在决战决胜脱贫攻坚大考中交上合格答卷。
发挥政治优势，凝聚脱贫攻坚最强执行力
国有企业是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。中国节能党委把习近平总书记关于脱贫攻坚、乡村振兴有关重要论述作为党委理论学习中心组学习重点，列入党委常委会“第一议题”，建立跟进学习研讨机制，用思想自觉引导行动自觉，同时专门召开全系统扶贫工作会议。中国节能主要领导多次深入河南嵩县和广西富川瑶族自治县两个定点帮扶地区调研，与当地领导和干部群众共商脱贫大计，走村入户看望乡亲、查看项目落实情况。2019年中国节能主要领导调整后，第一时间听取扶贫工作汇报、作出部署，强化了党委高度重视、主要领导亲自抓的鲜明导向。截至目前，中国节能已向两个定点扶贫县直接投入扶贫资金4941万元，产业扶贫项目累计投入资金4910万元，引进民营企业、慈善机构等无偿帮扶资金916万元，培训基层干部和技术人员2000多名，帮助扶贫县推销农产品 300 多万元，资助 1400名贫困学子顺利走进大学校园，为贫困家庭劳动力提供就业岗位1390个。在两个定点帮扶贫困县脱贫摘帽的基础上，中国节能接续推进全面脱贫工作，确保扶贫工作重心不移、力度不减、标准不降，让高质量脱贫摘帽更有底气，确保重点帮扶村无一户一人返贫。
发挥组织优势，激发广大干部最足正能量
中国节能党委坚持把基层党建同脱贫攻坚有机结合起来，把组织资源转化为脱贫资源，把组织活力转化为攻坚动力，为打赢精准脱贫攻坚战提供坚强组织保证。强化工作机制建设。健全完善党委统一领导、扶贫开发工作领导小组协调推进、业务部门分工落实的工作体系，定期分析扶贫工作形势，制定进一步加强定点扶贫工作的实施意见，出台定点扶贫资金管理办法等制度规定，形成了从计划、部署，到有督导、反馈的工作闭环。建立人才双向培养机制，开展县乡村基层干部专题培训，组织贫困县40多名扶贫一线干部到江浙经济发达地区参观见学、开拓视野。选优配强扶贫干部。通过公开招聘、择优推荐等，把最优秀的干部派到定点扶贫县挂职。建立经常性沟通协调机制，在工作上、生活上帮助扶贫干部解决实际困难，使他们心无旁骛全力投入疫情防控和脱贫攻坚。近年来，中国节能派出9 名扶贫干部均得到当地领导和群众一致好评，有5名干部因表现突出得到提拔使用。郝家华同志两次被嵩县评为优秀第一书记，被国务院国资委党委表彰为中央企业优秀共产党员。充分发挥群团组织优势。中国节能团委动员优秀青年组成设计师团队，深入嵩县石场村策划旅游资源开发，推进游客服务中心和景区山门、生态步道、九酒路廊道绿化、部落宾馆、石头部落文化博物馆、CS 枪战基地等项目建设，促成了石头部落国家3A级景区落户当地，为推动村域经济发展装上了新引擎。
发挥密切联系群众优势，画出攻坚克难最大同心圆
中国节能党委坚持把一切为了
