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党建引领企业兴三亮三比党旗红——中共XX县XX啤酒有限公司党支部VIP专享

提纲:

一、背景与起因

二、做法与经过

  (一)亮身份

  (二)亮标准

  (三)亮承诺

  (四)比技能

  (五)比作风

  (六)比业绩

三、成效与反响

  (一)非公企业对党建工作重视程度明显提升

  (二)党建与企业发展得到有效整合

  (三)干部职工队伍获得优化

四、经验与启示

  (一)要鼓励和引导非公企业党建发展

  (二)坚持非公企业党建品牌创新

  (三)充分发挥非公企业党员先锋模范作用

党建引领企业兴 三亮三比党旗红

——中共XXXX啤酒有限公司党支部

XXXX啤酒有限公司党支部创新开展以“亮身份、亮标准、亮承诺,比技能、比作风、比业绩”为内容的“三亮三比”党建活动载体,通过“三亮三比”活动的开展,充分发挥了非公企业党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。

一、背景与起因

非公企业党建工作是新形势下党的基层组织建设中新兴领域,XX县不断推进非公企业党建工作取得了新进展,同时也面临了一些新问题。部分非公企业对党建工作重视程度不足,相应的党务工作者对探索组织发挥作用的途径和方法等,研究不够,精力投入不多;也有部分企业党务工作者存在畏难情绪,对下一步党建工作没头绪、没思路、没计划。如何解决这些问题,提升非公企业党建水平,筑牢党建基层堡垒,加强基层非公党组织战斗力,是XX县需要努力攻克的课题。XXXX啤酒公司作为XX县在非公企业中的领头羊,多年来该企业坚持以党建引领企业治理,进一步发挥党组织的战斗堡垒作用,促使企业发展更上新台阶。

二、做法与经过

XXXX啤酒有限公司位于黑龙江XX经济开发区,于20131月投产运营,占地面积XX万平方米,建筑面积XX万平方米,投资XX万元。公司党支部成立于20137月,现有党员X人,积极分子X人。XX啤酒党支部创新开展以“亮身份、亮标准、亮承诺”“比技能、比作风、比业绩”为内容的“三亮三比”党建活动载体,激发了党员队伍活力,引领企业发展。

(一)亮身份,激发岗位使命感。XX啤酒党支部为支部每名党员发放了党徽、设立了“党员先锋岗”桌牌,通过党员“带头刻苦学习、带头勤奋工作、带头开拓创新、带头联系群众、带头遵纪守法”的模范带头作用,在急难险重等关键任务中“亮出党员身份,挺身而出冲锋在前”,带动广大职工群众积极工作,为企业发展贡献力量。

(二)亮标准,明确工作责任状。要求每名党员认领党员责任区,结合公司工作实际制定党支部合格党员标准,立足岗位明确岗位标准,以合格党员标准和岗位职责标准落实工作职责。党支部与每名党员签订党建工作责任状,公司与员工签订安全生产责任状。积极开展争创“五星级支部”活动,以党员身先示范,调动广大职工群众参与争创活动,在全县树立了非公企业党支部先进典型。

(三)亮承诺,突出监督常态化。党员日常监督重在平常化,贵在常态化。党支部将党内政治生活严起来、实起来,执行好“三会一课”以及组织生活会、民主评议党员等基本制度,避免民主生活会走过场,让党的组织生活有实质内容、新颖并有辣味。用好批评和自我批评这个武器,使红脸出汗成为党内政治生活的新常态,真正达到“洗澡治病”“刮骨疗毒”的效果。开展了“党员一句话承诺”活动,要求每名党员结合工作岗位实际和自身特点,公开做出党员一句话承诺,党支部对党员做出的承诺进行时时监督,将党员履职践诺情况作为党员评先推优的重要依据。

(四)比技能,激发学习源动力。组织开展了“岗位大练兵”活动,按照岗位类别分级分类开展练兵比武活动,通过党员先锋模范带头作用,带动全体职工比政治理论素养、比专业技能知识、比岗位技能优化能力、比降耗增产业绩。通过“岗位大练兵”活动,激发党员带领广大党员职工学习的内生动力,并精心打造非公企业党建学习微平台,通过微信平台

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