提纲：
一、基本情况
二、主要做法
1.强化组织领导
2.联系实际
3.精心组织
4.严格考核
三、下一步工作举措
关于开展2019年度党组织书记抓基层党建述职评议考核工作情况的报告
根据市委组织部《关于做好2019年度党委（党组）书记抓基层党建述职评议考核工作的通知》（宁组通〔2019〕51号）和市农业农村局的工作部署，现将我社党委开展直属单位党组织书记抓基层党建述职评议考核工作情况报告如下：
一、基本情况
市社党委现有直属单位基层党组织2个。其中：党委1个，党支部1个;直属党委下设7个基层党支部。党员总数78人（含2名预备党员）。
二、主要做法
1.强化组织领导，压实责任。市社党委高度重视，把党组织书记抓基层党建述职评议考核工作作为贯彻新时代党的组织路线、履行管党治党政治责任的重要举措，作为提升基层党建工作质量、推进全面从严治党向基层延伸的重要抓手，周密安排部署，
制定下发《关于开展2019年度直属党组织书记抓基层党建述职评议考核工作的通知》,明确了考核内容、步骤及要求，各单位接到通知后及时部署，抓紧落实，组织人事部门积极组织协调，确保述职评议工作扎实有效地开展。
2.联系实际，确定重点内容。根据通知要求，市社党组织书记抓基层党建工作述职评议考核，重点围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，落实中央和省、市委部署要求，贯彻执行民主集中制情况；开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，统筹开展学习教育、调查研究、检视问题、整改落实等重点措施，开展“一把手走基层”活动，推动主题教育全覆盖等情况；开展“新时代先锋”行动，推进支部标准化规范化建设，增强党员队伍建设的针对性实效性，着
