排查到位筑防线
核心提要
●将17个镇（街道）、56个部门的领导班子及科级干部纳入重点排查范畴
●从自己查、相互找、群众提、领导点、组织审五个维度，构建立体化风险筛查机制
●分类建立领导班子、个人履职、“八小时之外”3类风险台账
近年来，陕西蒲城县紧扣干部监督管理常态化、精准化要求，围绕领导班子履职、干部个人履职、“八小时之外”监督三大方面，构建全链条风险排查体系，通过建立责任压实、精准排查、结果运用的管理机制，推动干部监督从“被动应对”向“主动防控”转变。截至目前，累计梳理各级领导班子履职风险432条、领导干部履职风险1022条。
压实责任，做好干部履职风险排查。将17个镇（街道）、56个部门的领导班子及科级干部纳入重点排查范畴。建立风险排查“三级责任清单”，主要负责人履行第一责任人
