太白县：多措并举抓实干部“八小时之外”监督
近年来，太白县坚持把干部“八小时之外”作为监督管理工作的重心，融入日常、抓在经常，统筹兼顾、多措并举，不断健全监督管理机制，持续提升干部监督质效，实现干部监督全天候、全方位覆盖。
强化教育宣传，筑牢思想根基。坚持把“八小时之外”行为规范纳入干部教育培训必学篇目，结合县内查处的典型案例，开展以案促改、以案促治。利用“清明祭英烈”“9.30公祭”等活动开展党性教育，引导党员干部廉洁自律、牢记使命、砥砺前行。全县各级党组织依托“三会一课”、主题党日等载体，采取“理论学习+现场教学”相结合的方式，组织党员赴县烈士纪念园、红军标语纪念馆、宝鸡市廉政教育基地、宝鸡监狱等党性教育基地开展情景教育，为党员干部敲响廉洁自律警钟。对新提拔、新入职及重点岗位干部，严格落实“任前谈话+廉政考试+班子座谈”制度，持续深入教育引导，推动廉洁理念内化于心、外化于行，年均完成任前教育100余人次。
做实事前预防，及早化解隐患。坚持统筹兼顾，分级分类对各镇各部门领导班子全覆盖开展综合研判，重点通过大会测评、无任
