2023年度主题教育专题民主生活会个人对照检查VIP免费

2023年度主题教育专题民主生活会个人对照检查

依据2023年度专题民主生活会的相关要求，本人围绕“深化理论学习、增强党性修养、注重实际行动、创立新业绩”的核心目标，在深入领会“学习铸就灵魂、智慧提升、风气优化、干事创业”重要观点、中央经济工作会议精神以及省委、市委全会及经济工作会议要旨的基础上，结合本人的思想和工作状况，通过广泛征集意见、坦诚谈心和自我审视，依据“理论修养、政治素养、能力水平、责任担当、工作风格、清正廉洁”6个维度进行深刻反思，详细梳理问题所在，深究成因，并慎重拟定整改策略，清晰界定未来的努力方向。现将自我检视与分析的发言如下：

一、存在的主要问题

（一）理论学习方面。将贯彻实施习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神上升为最重要的政治责任，依次召集各级别会议并主持中心组理论研习，亲自传授党课，亲临一线进行宣导，不断深化对精神实质的理解，全方位、精确地掌握其核心要点。尤其在习近平总书记发表重要演说后，我们就迅速安排学习并落实精神，以此确保理论学习能有效指导日常工作。然而，对照更为严格的标准和要求，还是发现了一些不尽之处。

一是在学习的广度与深度上尚有不足。我们始终将加强理论学习视为立身之本、治国之基，对此高度重视并持续强化学习，尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，始终保持政治层面的学习自觉性、主动性和深度，学习理解相对深刻与透彻。然而，参与中央党校县委书记培训以及前往浙江、深圳专题研修后，深切感到在学习的广度与深度上仍有所欠缺，尤其是在系统学习和学以致用方面需要进一步加强，虽然在结合县域经济方面学得多，但在重新审视马克思主义基础著作、理解新理念、新思想和新战略之间的内在联系方面仍显不足。

二是学思用的贯通尚未做到位。虽然我们注重将理论与实际工作结合，致力于知行合一，但在把新思想转化为方法论、用以指导县域高质量发展、解决具体问题方面，实践仍显不足。例如，在招商引资、项目建设、乡村振兴等政府工作方面虽关注多、研究多、效果显著，但在强化党的创新理念引领、促进经济高质量发展、保持社会大局稳定等方面的思考和规划则稍显浅薄，对“学思用贯通，知信行统一”的要求还未能做到真正的落实。

（二）政治素质方面。作为一名党员领导干部，我时刻注重提升自身政治素养，不断提高政治站位，严格遵守政治纪律和政治规矩，进一步巩固“四个意识”，坚定“四个自信”，毫不动摇地执行“两个维护”，坚决支持“两个确立”，确保在思想上、政治上和行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。然而，面对更高的标准和更严的要求，仍有不足之处。主要问题如下：

在贯彻执行中央决策部署方面，还需进一步加强。在坚定不移地贯彻中央各项决策部署，自觉地在以习近平同志为核心的党中央统一领导下行使职权、执行任务，将维护党中央权威和集中统一领导的责任落实到行动和工作中，坚持在每次会议上传达习近平新时代中国特色社会主义思想，主动负责重大决策部署的实施任务，确保与党中央保持一致，向党的理论和路线方针政策看齐，确保中央决策部署在本县实施生效，这方面已经取得一定成效。但实话实说，有时候在具体工作执行上还未能做到坚持不懈、毫不放松。例如，在污染治理工作中，尽管付出巨大努力推动整治和提升，但环保措施的实施仍显不足，施工现场扬尘治理力度不够，部分“散乱污”企业污染问题仍时有复发，雨污管网建设进展缓慢，法律监管和处罚措施尚未严格到位。这些问题虽然原因复杂，但反映出在贯彻上级决策部署时，执行的力度和效果仍需加强。

（三）能力本领方面。在不断磨砺自我能力品质、提升解决难题技能的过程中，始终保持勇敢面对问题、积极应对挑战的姿态，推动了全县工作的整体进步，为高质量发展奠定了坚实基础。然而，面对新时代的形势变化、新的任务要求，仍有诸多不足之处。这些不足主要体现在：

一是在运用新发展理念进行创造性工作方面仍显不足。虽然坚守新发展理念，积极面对新形势新挑战，力求推进县域经济向高质量、高效率、公平性及可持续方向发展，但在实际工作中创新性开展工作的效果尚有差距。举例来说，提升企业创新的主体地位方面做得不够理想，政府对创新扶持力度有限，仍有部分企业的科技创新能力待提升。

二是在推动协调发展方面，城乡发展仍显不平衡。虽然乡村振兴三年行动大幅改善了薄弱村的整体面貌，但部分偏远村庄的基础设施如道路、广场、村室建设仍然滞后，消除贫困、防止社会分化的工作仍充满挑战。

三是在推动绿色发展方面，X产业的发展水平还不够高，与先进地区相比，在绿色生产技术、循环再利用技术、新能源开发等方面仍有明显差距，绿色循环经济体系尚未形成。

四是在推动开放发展方面，招商引资和项目建设尚处初级阶段，融入“一带一路”战略的深度和效果尚不理想，系统性的对外开放体制尚未完全建立。

五是在推动共享发展方面，尽管城乡居民收入有所提升，但农村居民人均可支配收入与城市居民相比仍有差距，如何加快农村经济发展、提高农民收入是我们要着力解决的问题。

（四）担当作为方面。自担任职务以来，始终秉持对党忠实、对组织和事业发展尽职的精神，不忘初心、牢记使命，主动作为，勇于承担责任，没有出现工作推诿、消极怠工、畏难情绪或表面热情问题。然而，与习近平总书记提出的永不懈怠、敢于开拓创新的要求相比，仍有差距。具体表现在：

一是在打破发展中的资源瓶颈上需进一步加快步伐。近些年，围绕土地、资本、人才等关键资源的约束，我们积极推行“三块地”改革，创新土地储备方式，充分利用增减挂钩政策，有效推进土地整治工作，深化投融资体制改革，积极探索投融资平台市场化转型，大力实施政府与社会资本合作（PPP）模式，取得了显著成效。然而，在引进X领域的专业高层次人才方面，尽管已采取多项措施，但受多重因素制约，人才短缺的问题尚未根本解决。

二是完善激励干部担当的长效机制方面尚需努力。为鼓励干部主动作为，我们坚持正确的选人导向，增强干事创业的动力，严格执行中央关于选拔任用的“四个注重选用、四个坚决不用”的原则，严把选人用人关口，强化一线导向，鼓励干部积极担责、主动作为，有效提升了干部的工作热情。但面对新的形势和任务要求，仍有个别基层干部存在避事求安、不愿作为的思想倾向，干部考核评价体系和正向激励机制亟待进一步加强和落实。

（五）工作作风方面。自赴任以来，对作风建设始终给予高度关注，身先士卒、率先垂范，严格贯彻中央八项规定精神，对自己要求严格，带头积极营造学习、调研、务实的工作风气，积极倡导学习氛围、工作氛围、纪律氛围，坚决反对和纠正形式主义、官僚主义等不良风气。但与习近平总书记关于持续纠正“四风”、加强作风建设的指示精神相比较，还存在差距。具体表现为：

一是深入基层的调研不够彻底。本着为民政务、以民为本、为民谋策的原则，经常深入基层调查研究，尤其在过去一年，针对产业转型、乡村振兴、环境整治和民营经济发展等关键领域，持续走访村庄、深入企事业单位和项目现场，全方位了解执行情况，把握第一手信息。但在实践中，有时候与镇村干部的接触较多，而与普通群众的交流相对较少，倾向于关注企业的生产管理，但与普通职工的面对面交流不足。在某些具体事务上，缺少全面和细致的了解，解决群众实际问题的努力还需加强，提高工作的针对性和