一、主要做法及成效
（一）高位统筹谋划
（二）领导以身作则
（三）分层分类推进
（四）深化宣讲阐释
（五）注重学用结合
（六）丰富宣传载体
二、存在的主要问题
三、下一步工作打算
（一）深化理论武装
（二）坚持求真务实
（三）强化示范引领
（四）创新方式方法
（五）聚焦发展大局
（六）健全长效机制
公司党委学习习近平党建思想情况汇报
现将公司党委学习习近平党建思想有关情况汇报如下：
一、主要做法及成效
（一）高位统筹谋划，健全学习机制。公司党委坚持将学习习近平党建思想作为重大政治任务，制定印发了《公司党委深入学习习近平党建思想实施方案》，于2026年3月召开党委扩大会议进行全面动员部署。会议系统阐释了习近平党建思想的核心要义、精神实质和实践要求，并结合公司实际细化分解为重点任务。各基层党组织对标对表，迅速制定本单位学习计划，形成了上下贯通、层层落实的工作格局，确保学习教育有序推进、落地见效。
（二）领导以身作则，发挥头雁效应。公司党委班子严格落实"第一议题"制度，带头研读《习近平党建文选》第一卷、第二卷，做到先学一步、深学一层。全年来，公司党委理论学习中心组围绕习近平党建思想开展集中研讨，班子成员结合分管领域撰写学习心得。领导班子成员积极参加上级党组织举办的专题培训班4期，通过领学导读、交流研讨、现场教学等多种方式，深刻领悟习近平总书记关于党的建设的重要论述，切实将学习成果转化为管党治党的政治自觉和行动自觉。
（三）分层分类推进，夯实理论根基。党委制定了全年学习计划表，明确每月学习主题和重点篇目，做到周有安排、月有重点、季有考核。各基层党组织依托"三会一课"、主题党日等制度载体，组织党员原原本本学习《习近平党建文选》第一卷、第二卷，逐篇研读、逐章领悟。公司拨付专项经费购置《习近平党建文选》及相关辅导读本，确保全体党员人手一套。同时，组织党员赴红色教育基地开展沉浸式学习，观看党建专题纪录片，依托"学习强国"平台开展线上自学。党支部围绕"学党建思想、强党性修养"主题撰写心得体会，党员理论素养和政治站位得到明显提升。
（四）深化宣讲阐释，强化思想引领。公司党委注重发挥宣讲的"桥梁纽带"作用，推动习近平党建思想入脑入心。党委书记率先垂范，以《深入学习习近平党建思想全面提升公司党建工作质量》为题讲授专题党课，为全体党员干部作出示范。其他领导班子成员分别深入联系点和所在党支部，围绕党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设等专题开展宣讲。宣讲内容坚持理论联系实际，将习近平党建思想与公司党建工作中的重点难点问题紧密结合，提出破解思路和改进举措，有效增强了党员干部的政治判断力、政治领悟力和政治执行力。
（五）注重学用结合，推动融合发展。公司党委坚持学以致用、以学促干，将学习习近平党建思想与推动企业高质量发展深度融合。一是坚持问题导向，对照习近平党建思想检视公司党建工作短板，梳理形成问题清单，逐项制定整改措施并限期销号。二是将党建引领融入生产经营全过程，推动党建工作与业务工作同谋划、同部署、同考核，制定印发《公司党建工作与业务工作深度融合实施办法》，明确融合路径和考核标准。三是深入贯彻落实国企改革深化提升行动要求，将党的领导融入公司治理各环节，修订完善"三重一大"决策制度和党委前置研究事项清单，确保党委把方向、管大局、保落实的作用得到充分发挥。四是扎实开展意识形态工作责任制落实情况专项检查3次，牢牢掌握意识形态工作主导权。
（六）丰富宣传载体，营造
