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党支部“勤俭办公”监督巡查工作方案VIP专享

提纲:

一、总体要求

二、组织领导及分工

  (一)组织领导

  (二)责任分工

三、监督巡查开展时间

四、监督检查要点

  (一)办公区域

1.文稿印刷浪费现象

2.电脑、多媒体等电器设备使用情况

3.照明灯、空调使用情况

  (二)食堂区域

1.食材采购使用情况

2.员工勤俭用餐情况

  (三)宿舍区域

1.节水节电情况

四、监督巡查工作流程

  (一)明确监督巡查工作制度与要求

  (二)实施监督巡查

  (三)对监督巡查过程中发现的问题

  (四)对需要整改的事项进行复查核验

五、监督巡视工作任务

  (一)开展宣传教育

  (二)开展自查互纠整改

  (三)开展监督巡查

  (四)开展相关主题活动

  (五)探索建立长效机制

六、相关要求

2.宿舍勤俭节约承诺书

一、垂范参与监督巡查

二、强化日常提醒监督

三、主动进行文明劝导

四、带头践行勤俭新风

党支部“勤俭办公”监督巡查工作方案

为贯彻落实“勤俭办企业十不准”要求,坚决遏制办公室、食堂、员工宿舍区域产生不必要的浪费行为,积极打造节约型组织,降低公司营运成本,引导党员职工养成勤俭节约的好习惯,营造崇尚节俭务实的文明风尚,为企业精细化管理、绿色低碳发展出实招办实事,现结合公司实际,制定本方案。

一、总体要求

坚持以习近平总书记重要指示批示精神为指引,坚定贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神以及股份公司全面推进厉行节约反对浪费等文件规定,把开展“勤俭办公”监督巡查工作作为转变作风、推动工作质效的重要抓手,分别在办公区域、员工食堂、员工宿舍对应开展厉行勤俭办公、杜绝食物浪费、倡行节能降耗监督巡查工作。深入开展勤俭节约宣传教育,倡导绿色办公和生活理念;提高资源利用效率,促进废旧物品实现科学、环保再利用;强化监督管理举措,进一步完善能源资源消耗统计监测工作,大力推进节约用电、用水、用纸等运行成本;努力健全厉行节约的各项规章制度,从源头和过程中制止各种浪费行为的发生,形成节约增效的长效机制。

二、组织领导及分工

(一)组织领导

为切实加强突出问题监督巡查工作力度,确保工作取得实效,成立监督巡查工作领导小组,领导小组负责统一指挥,组织协调各项监督巡查工作,成员如下:

组长:XXX

副组长:XXXXXXXXX

在领导小组的领导下,成立志愿服务队协同综合办公室负责具体工作的实施。支部党员为志愿服务队成员,同时面向公司团员职工召集志愿服务队队员。

(二)责任分工

XXXXXX分别担任志愿服务队队长及副队长,全面负责“勤俭办公”监督巡查工作的责任。

支部其他党员以监管、任职部门为工作责任区,做好勤俭办公理念宣传、资讯传达、监督引导等工作,并协同其他志愿服务队队员进行按月轮值,参与办公区域及食堂、宿舍区域监督检查。

各员工宿舍舍长遵循按月轮值方式,参与宿舍区域监督检查。

三、监督巡查开展时间

监督巡查工作自××月开始,列入常规性工作事项。监督巡查坚持定期与不定期相结合原则,在每月例行组织志愿服务队开展一次固定通知检查的基础上,不时开展突击检查,加强工作落实实效追踪跟进。

四、监督检查要点

(一)办公区域

1.文稿印刷浪费现象。日常文稿起草是否做到简明扼要,有效控制文件印刷页数,文件印刷前是否做到内容、印刷要求核对无误,防止浪费纸张;日常工作是否倡行无纸化办公,多页文件印刷复印是否采用双面印刷打印。

2.电脑、多媒体等电器设备使用情况。电脑超过10分钟不使用,是否关闭显示器;电脑超过30分钟不使用,是否关闭电源;多媒体设备超过1小时不使用,是否关闭电源。不必要的外设及多媒体设备长时间不使用时是否关闭电源,减少待机能耗。下班后,是否及时将办公室电器设备电源开关关闭。

3.照明灯、空调使用情况。是否合理使用自然光照,办公室内自然光亮足够时不开灯,杜绝长明灯、白昼灯,是否做到室内无人时随手关灯。合理设置空调温度,夏季高温时节空调温度是否不低于26℃,冬季寒凉时节空调温度是否不高于20℃,开空调时是否做到不开窗,人离开办公室较长时间是否及时关停空调,断开电源。

(二)食堂区域

1.食材采购使用情况。重点巡查监督食堂是否按照餐费标准、结合实际需求制定每月费用预算,在计划范围内进行开支;是否建立用餐人数变化动态沟通机制,按需开展员工食堂食材采购、配餐工作;是否积极强化厨房食材利用措施,不随意丢弃可利用的厨房剩余边角料,合理处置餐厨废弃物。

2.员工勤俭用餐情况。巡查员工是否存在节约粮食、文明用餐落实不到位,存在“舌尖上的浪费”现象;是否存在超标准、超范围进行公务接待,在接待中提供高档和禁止食用的野生动

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