一、工作目标
二、主要任务
（一）建立全区核酸检测人员摸底和管理机制
1.进一步核实摸清乡域常态化核酸检测人员底数
2.完善建设常态化核酸检测人员库
3.建立动态更新管理机制
4.建立重点人群和重点地区特殊摸排机制
5.分系统、分行业建立人员管理信息系统
（二）完善核酸检测工作机制
6.提升核酸检测工作质效
7.进一步优化核酸检测系统
8.建设区核酸检测主题库
（三）建立健全核酸追检补检机制
9.加强核酸采样数据比对分析
10.建立完善多渠道追检体系
11.开展补检情况分析研判
三、组织保障
（一）狠抓组织领导
（二）确保数据安全
（三）强化资源保障
（四）加强工作督导
XXX区持续提升核酸检测支撑能力工作实施方案
为进一步加强全区核酸检测工作，充分发挥信息化和大数据在人口数据分析比对、提高核酸采样效率、精准进行统计、结果及时查询、漏检发现提醒等方面的技术支撑作用，强化核酸检测的监测预警和风险隐患排查功能，优化核酸检测工作流程规范，更好服务全区新冠肺炎疫情常态化防控工作，现制定本方案如下。
一、工作目标
优化核酸检测采样、转运、检测、上报等各工作环节流程，建立完善区核酸检测系统，提升核酸检测工作质效。建立健全各镇街、园区核酸采样数据和核酸结果数据上报机制，摸清核酸检测人员底数，实现数据动态实时更新，精准掌握检测数据。建设区核酸检测主题库，通过数据比对分析，及时开展核酸检测追检补检，防止核酸检测缺检漏检，消除疫情防控风险隐患，维护全区疫情防控稳定形势。
二、主要任务
（一）建立全区核酸检测人员摸底和管理机制
1.进一步核实摸清乡域常态化核酸检测人员底数。结合本地实际，通过前期组织发动检测情况，综合运用自主报备、社区摸排、随访登记、网格化管理、数据比对等方式，统筹户籍登记、流动人口、房屋租住、就诊、社保、医保、异地就医、学籍、疫苗接种、核酸检测、健康码亮码、场所码扫码、通信数据等各种数据资源，努力摸清最小粒度到社区（村）的实有人员底数，真正做到实际居住人员、外来流入人员“底数清、情况明”。
2.完善建设常态化核酸检测人员库。在摸清人员底数的基础上，建设区域常态化核酸检测人员库，为今后开展的各类核酸检测提供准确的基础数据参考。区疫情防控指挥部要依托市、区大数据中心一体化大数据平台，汇聚各镇街、园区实有人员数据，基本形成全区实有人员库，建设区域常态化核酸检测人员库。
3.建立动态更新管理机制。建设完成常态化核酸检测人员库后，要及时加强对信息库的运行管理，定期、不定期做好常态化核酸检测人员库的动态更新，结合社区走访摸排、自主报备登记、随访核查追踪，以及入境登记、交通出行、异地场所码扫码、住宿登记、车辆缴费、通信数据等各方面工作变化情况，及时更新维护本区域人员信息状态，确保数据全面安全有效（每月应更新至少两次），为充分发挥常态化核酸检测“哨点”作用提供准确的基数支撑。
4.建立重点人群和重点地区特殊摸排机制。区和各镇街、园区针对入岱返岱人员、发生本土疫情地区的外溢我区人员，结合入XX返XX人员报备机制落实，建立人员信息与核酸检测结果比对机制，对没有在规定时间内检测的人员，及时随访追踪。对发生本土疫情的市内重点地区，要适时启动特殊摸排机制，充分发挥三公（工）职
