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XX乡(镇)村级组织换届选举工作实施方案VIP免费

提纲:

一、总体要求

二、人选标准与班子结构

  (一)明确人选资格条件

  (二)优化班子配备结构

三、程序步骤与时间安排

  (一)试点先行阶段

  (二)全面铺开阶段

四、严肃换届纪律

  (一)加强纪律教育

  (二)全程从严监督

  (三)依法严厉打击

五、加强组织领导

  (一)落实领导责任

  (二)强化督查指导

  (三)做好宣传引导

  (四)注重统筹兼顾

XX乡(镇)村级组织换届选举工作实施方案

为深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,根据《中国共产党章程》《中国共产党基层组织选举工作条例》《中华人民共和国村民委员会组织法》等法规政策及上级党委关于村级组织换届选举工作的统一部署,结合我乡(镇)实际,经乡(镇)党委研究决定,自202511月起全面启动全乡(镇)村级组织换届选举工作。为确保此项工作平稳、有序、高质量完成,特制定本实施方案。

一、总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面加强党对村级组织换届选举工作的领导,坚持依法依规、发扬民主、优化结构、增强功能的原则,以选优配强村级组织领导班子为核心,着力绘好新蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象。通过本次换届,进一步巩固党在农村的执政基础,建强推动乡村振兴的战斗堡垒,为加快推进我乡(镇)农业农村现代化建设、打造“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的新时代乡村样板提供坚强的组织保证。

二、人选标准与班子结构

严格人选资格条件,优化班子结构功能,是本次换届工作的重中之重。必须把政治标准放在首位,把政治过硬、能力突出、群众公认的优秀人才选拔到村级组织班子中来。

(一)明确人选资格条件

村级组织班子成员候选人必须具备以下基本条件:政治立场坚定,坚决拥护党的领导,认真贯彻执行党的路线方针政策;遵纪守法,品行端正,公道正派,廉洁自律;热爱农村工作,事业心和责任感强,具备带领群众发展的能力和水平;身体健康,能够正常履行职责。

在此基础上,严格执行资格联审制度,坚决把不符合条件的人员挡在门外。严格落实“九个一律”不得提名的要求:

一是政治上有问题的;二是严重损害国家和人民利益的;三是与敌对势力相勾结或接受国(境)外组织、个人参选资助或培训的;四是品行不端、道德败坏的;五是有行贿受贿、权钱交易行为的;六是因严重违纪违法被给予组织处理、纪律处分或被判刑以及涉嫌违纪违法正在接受调查处理的;七是有拉票贿选或其他不正当竞争行为的;八是在身份上弄虚作假或身份与代表性不一致的;九是没有履职能力或当选后不尽责、履职意愿不强的。

同时,从严把握“九个不宜”推荐提名要求,对存在相关情形的人员,原则上不予推荐提名为候选人。乡(镇)换届工作领导小组办公室将会同纪检、政法、信访、公安、司法、卫健、自然资源等部门,对所有候选人初步人选进行全面资格联审,出具书面审查意见,确保人选“政治上靠得住、发展上有本事、作风上过得硬、群众中有威信”。

(二)优化班子配备结构

着眼于未来五年乡村发展的需要,科学设置村“两委”班子职数,优化班子年龄、学历和专业结构,增强班子整体功能和战斗力。

一是全面推行“一肩挑”。本次换届,原则上所有行政村的党组织书记和村民委员会主任均由一人担任,实现“一肩挑”比率达到100%。对暂时不具备条件的个别村,需报请县(市、区)级组织部门审批,并作为下届换届的重点整顿对象。

二是优化年龄知识结构。大力选拔优秀年轻干部,确保每个村“两委”班子中至少有140周岁以下的成员。注重从返乡创业人员、大学毕业生、退役军人、致富能手、专业合作社负责人等群体中发现和选拔人才,提升班子成员的文化水平和专业素养,确保高中(中专)及以上学历的成员占多数。

三是保证妇女干部职数。严格落实妇女参政议政的有关规定,确保每个村的村民委员会班子中至少有1名女性成员,村党组织班子中应有女性成员。鼓励和支持优秀妇女积极参选,力争女性“两委”正职有所突破。

四是科学设置委员职数。根据各村人口规模、党员数量、工作任务等实际情况,科学核定村“两委”班子成员职数,一般设置为57人。鼓励党员和村民代表交叉任职,提倡村“两委”班子成员交叉任职,提高决策和执行效率。

三、程序步骤与时间安排

本次换届工作自202511月上旬启动,至20261月底前全面完成。采取“试点先行、以点带面、全面铺开”的方式,分阶段、有步骤地稳妥推进。具体安排如下:

(一)试点先行阶段

为确保换届工作顺利推进,选取基础扎实、班子团结、群众基础好、选情相对稳定的XX村作为本次换届选举工作的试点村,先行先试,为全乡(镇)范围内的换届工作提供示范和经验。

一是确定试点与准备。乡(镇)党委召开专题会议,研究确定XX村为试点单位。成立试点工作指导组,由乡(镇)党委副书记挂帅,抽调组织、纪检、民政等部门骨干力量进驻,指导试点村制定详细的选举工作方案。

责任人:乡(镇)党委副书记XXX

二是宣传动员与摸排。指导组与村党组织联合召开党员、村民代表大会,宣传换届政策法规和纪律要求。深入开展选情调研和分析研判,全面摸清党员群众思想动态、现任班子运行情况、潜在候选人情况,形成选情分析报告。

责任人:试点工作指导组组长XXX

三是推选与资格审查。严格按照“两推一选”程序选举村党组织班子;依法依规选举村民选举委员会,组织村民

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