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市税务局党组2025年度抓基层党建工作述职报告VIP专享

提纲:

一、2025年主要工作情况

  (一)突出政治引领

  (二)夯实组织基础

  (三)锻造骨干队伍

  (四)促进深度融合

二、2026年工作打算

  (一)聚焦政治建设再深化

  (二)聚焦组织功能再提升

  (三)聚焦队伍建设再加强

  (四)聚焦纪律作风再从严

  (五)聚焦融合发展再增效

市税务局党组2025年度抓基层党建工作述职报告

2025年,市税务局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神及二十届三中、四中全会精神,坚决扛起管党治党政治责任,严格落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,以党的政治建设为统领,纵深推进党建与税收业务深度融合,着力提升基层党组织政治功能和组织功能,为高质量推进我市税收现代化提供了坚强政治保证。

一、2025年主要工作情况

(一)突出政治引领,筑牢思想根基,坚决把准基层党建“方向盘”。始终将党的政治建设摆在首位,教育引导全市税务系统党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。一是持续深化理论武装。严格落实“第一议题”制度,市局党组带头,通过理论学习中心组学习、专题研讨、辅导报告等形式,第一时间跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,特别是关于税收工作的重要论述,深刻领会其核心要义和实践要求。探索构建“源·税之滨”全方位、多层次学习体系,创新推行“六融六创”政治机关建设工作法,推动党的创新理论入脑入心、见行见效。该工作法入选国家税务总局新时代“枫桥式”税务所建设经验汇编,在全国税务系统推广。二是优化理论学习教育模式。深化青年理论学习提升工程,健全“导学、研学、践学、比学”机制,打造“一刻钟理论加油站”等灵活学习载体。加强与地方党校、高校的合作,开展“校税共建”活动,举办系列联学讲座,推动理论学习与税收实务研讨相结合。全年累计开展各类理论学习活动*余场次,覆盖党员干部*万余人次,切实筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。三是严明政治纪律和政治规矩。教育引导全体党员干部始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚决贯彻落实党中央、国务院重大决策部署及上级党委工作要求,确保政令畅通、令行禁止。严格执行重大事项请示报告制度,将政治标准和政治要求贯穿于税收工作全过程各方面。

(二)夯实组织基础,建强战斗堡垒,持续注入基层治理“动力源”。以增强党组织政治功能和组织功能为重点,着力把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。一是健全上下贯通、执行有力的组织体系。深入落实“纵合横通强党建”机制体系,在“条主责、块双重”基础上,进一步强化与地方党委及其工作部门的沟通协调,主动融入地方党建工作格局,相关做法及成效得到省局和地方党委多位领导同志调研肯定。优化市局机关和基层党支部设置,选优配强支部班子特别是党支部书记,定期开展党务干部培训,提升履职能力。二是深化支部标准化规范化建设。围绕“汇·税之滨”协同理念,持续用力补短板、强弱项、固优势。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等基本制度,提高组织生活质量。建立“1+3+5+N”支部联动工作机制,累计与街道社区、重点企业、金融机构、高等院校等*余家单位党组织开展结对共建、联学联建活动近50场,有效促进了组织共建、资源共享、难题共解,将党的组织优势转化为服务发展、优化治理的强大效能。三是全力打造新时代“枫桥式”税务所。将创建新时代“枫桥式”税务所作为加强基层党建、优化税费服务、化解涉税矛盾、深化精诚共治的重要抓手。推动“枫桥经验”在税务领域创造性转化、创新性发展,构建“党建引领、税费皆重、服务精细、矛盾化解、协同共治”的基层税收治理新格局,成功创建全省首批新时代“枫桥式”税务所,相关经验被广泛借鉴。

(三)锻造骨干队伍,严实纪律作风,着力树立清正廉洁“好形象”。坚持党管干部原则和新时代好干部标准,一体推进思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,持之以恒正风肃纪。一是激励干部担当作为。树立重实干、重实绩、重担当的用人导向,注重在落实重大任务、服务发展一线、优化营商环境等工作中考察识别干部。深入开展“岗位大练兵、业务大比武”和各类技能竞赛,提升干部专业素养。挖掘宣传先进典型事迹,全年涌现出全省税务系统“四好”党员、市级劳动模范、新北区优秀退役军人等先进个人*名,创建省级“戎耀”之家等荣誉载体,营造了崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围。二是扎实推进作风纪律建设。锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神,深化整治形式主义、官僚主义,切实为基层减负。严格落实“纪检委员时间”制度,发挥基层纪检委员“前哨”作用。深化运用监督执纪“四种形态”,特别是“第一种形态”,抓早抓小、防微杜渐。高标准打造机关“廉洁墙”等廉政文化阵地,营造崇廉尚洁文化氛围。三是强化廉政风险防控与监督。扎实开展“以案四说”(以案说纪、以案说法、以案说德、以案说责)警示教育,用身边事教育身边人。聘请人大代表、政协委员、企业代表、媒体记者等担任特约监督员,主动接受外部监督。完善内控机制建设,聚焦税收执法权和行政管理权运行中的关键环节和重点岗位,排查廉政风险点,制定防控措施,着力构建全覆盖、无死角的监督体系,筑牢拒腐防变的思想防线和制度屏障。

(四)促进深度融合,服务发展大局,切实练就履职担当“真本领”。坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务,推动党建工作与税收主业同频共振、互融共促,以高质量党建引领税收高质量发展。一是推动党建与优化服务深度融合。聚焦纳税人缴费人急难愁盼问题,创新推出“新税驿站”服务品牌,将服务触角延伸至产业园区、商业

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