市直单位党组2025年度抓基层党建述职工作报告VIP专享

市直单位党组2025年度抓基层党建述职工作报告

2025年，市农牧局党组深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，认真贯彻落实习近平总书记“7·29”重要指示精神，始终牢记机关党建使命任务，以强化“首责意识”为抓手，以党建引领破题、解难、补短为导向，持续推进模范机关建设，充分发挥领导干部带头抓的示范效应，确保责任落实、组织管理、制度执行、作用发挥“四个到位”，有力提升了农牧机关服务保障效能和党员干部比拼攻坚能力。

一、主要工作情况

（一）强化政治引领，筑牢根基，确保责任落实与制度执行“双到位”。一是压实主体责任，构建“书记抓、抓书记”闭环链条。党组书记认真履行第一责任人职责，亲自谋划、部署、深化模范机关建设，把机关党建、铸牢中华民族共同体意识等作为年度述职评议考核的“硬指标”。制定印发《市农牧局党的建设工作要点》《市农牧局三级书记抓党建责任清单》《市农牧系统关于进一步激励干部担当作为、创新工作若干措施》等文件，明确了目标任务、责任主体、推进步骤和考核标准。在机关整体推进“学思践悟”，建立党组织书记“五个一”任务清单。年初，局党组围绕市委党的建设部署安排，实化17项具体任务提交党组会研究审定，做到“靶向精准、切口小、措施实”。年中由机关党委牵头开展督查指导，年底组织现场述评和成果展示，形成“研究－实施－督查－考评－提升”机制，党支部的战斗堡垒作用得到有效发挥，党员学思想、强业务、抓落实的氛围更加浓厚。市农牧局先后荣获“全国农业农村系统先进集体”“全市民族团结进步示范单位”“全市脱贫攻坚先进集体”，多名党员干部获得国家级、自治区级、市级先进个人荣誉。二是夯实组织基础，推动党支部建设提质增效。局党组把党支部政治功能和组织功能作为党建的基础性工作来抓，配合机构改革进度，及时配齐配强各支部班子，抓实党支部书记全员轮训，对机关正科级干部进行轮岗交流，加强机关党务工作人员配备，党建工作力度明显加强。根据市《开展星级化晾晒比、创建坚强堡垒“模范”支部工作方案》，各党组织统一“晋位争先”意识，扎实做好常规工作，力争在作用发挥、支部特色、融合发展等方面取得突破和提升。着眼“抓书记、强班子、带队伍、走在前”，对直属党委、党支部工作分类指导，逐步推进。一方面抓好党建促业务，确保业务工作有坚强的思想政治保障；另一方面围绕业务强党建，确保党建工作有联系实际的工作抓手和依托，推动党建和业务融合发展。12个党支部通过市直机关工委堡垒、坚强堡垒支部验收，市农牧技术推广中心第一党支部被评为市级坚强堡垒示范支部，创建做法在“机关党建”刊发并在全局党组织学习借鉴。三是严明纪律规矩，将制度刚性贯穿始终。把学习贯彻党章党规党纪作为党员干部教育的必修课，纳入党员干部理论学习计划。紧盯项目审批、资金分配、补贴发放等廉政风险点，修订完善《市农牧局“三重一大”制度》《农牧业项目资金管理办法》等内控制度6项。在重点任务实施中，同步嵌入廉政谈话、警示提醒、风险排查和纪检监督环节，机关科室负责人填报廉政风险点及防控措施，确保工作推进到哪里，纪律约束就跟进到哪里。

（二）聚焦作用发挥，深度融合，激发战斗堡垒与先锋模范“双动能”。一是“项目攻坚”在一线，堡垒铸就在前沿。围绕保障粮食安全和重要农畜产品稳产保供、三产融合、农牧业高质量发展等中心任务，精准设计“书记项目”。市动物疫病预防控制中心党支部“书记项目”聚焦布鲁氏菌病等人畜共患病的消灭与净化，组建党员技术攻关组，定期驻守养殖密集区，推广“免疫+检疫+监