一、实施背景
二、企业党课存在的问题
三、创新做法
（一）往实里走
（二）往深里走
（三）往心里走
现代物流报/2024年/1月/1日/第A07版企业
冀中能源峰峰集团辛安矿创新党课形式的探析
冀中能源峰峰集团辛安矿赵天增
党课是我党的优良传统，是我们党在长期的实践中总结出来的行之有效的学习教育方式，是党员教育的一种主要的传统形式和最直接、最有效的手段。党课承载着基本知识教育，提升党员政治思想水平的重要使命，对于国有企业基层党组织的发展具有十分重要意义。本文主要分析冀中能源峰峰集团辛安矿党课形式和内容中存在的问题，并提出如何创新党课形式的一些措施。
一、实施背景
近年来，冀中能源峰峰集团辛安矿党委以党课教育为切入点，在推动习近平新时代中国特色社会主义思想的学习贯彻中，本着“ 往深里走、往实里走、往心里走”工作思路，把透彻的思想讲透彻，把鲜活的理论讲鲜活，引导广大党员不断深化对理论品格、思想魅力、实践价值的认识，增进政治认同、思想认同、情感认同，使习近平新时代中国特色社会主义思想始终成为引领发展的精神旗帜，建功辛安的思想武器。
二、企业党课存在的问题
当前国有企业党组织作为党的基层细胞，一直十分重视党员的教育和培养，能够很好的执行上级方针、政策，先后开展了一系列主题教育活动，但随着新形势下国际、国内形式变化，一些新事物的出现，给国有企业党组织教育党员工作带来了一些新问题。
一是学习方向不明确，认识不到位。有的国有企业老党员认为，国有企业做好安全生产、效益突出、职工收入稳定就行，基层单位上党课作用不明显，纯理论知识学了意义不大，思想认识不到位。
二是学习形式不新颖，创新力不足。大部分党员都能静下心来学习党的理论知识，少部分党
员仍然认为学习理论知识授课不感兴趣，形式比较传统老套，为了学而学，指导意义不大。
三是党课内容不具体，指导工作不实际。部分党员认为党课内容比较传统，普遍是一些党的理论知识，学习就靠死记硬背，不能够真正指导工作实践，提高工作效率，更好的为企业发展作贡献。
三、创新做法
冀中能源峰峰集团辛安矿党委结合生产实际，积极探索创新形式，通过党课“三结合”方式方法，真正引领党员把研究问题与理论政治学习结合起来，切实提高了党员的综合素质能力和先锋模范作
